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La fonction publique face à un nouveau contrat social : une réforme du futur ? / Florence Debord in Revue de Droit du Travail / Dalloz-revues.fr, n° 11 (novembre 2018)  

Public ISBD [article]  inRevue de Droit du Travail / Dalloz-revues.fr > n° 11 (novembre 2018) . - pp. 750-757 Titre : La fonction publique face à un nouveau contrat social : une réforme du futur ? Type de document : document électronique Auteurs : Florence Debord ; Carole Giraudet Année de publication : 2018 Article en page(s) : pp. 750-757 Langues : Français (fre) Catégories : A HISTOIRE - Pays et ensemble de pays:Histoire de l'Europe:Europe occidentale:France ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Politique et gouvernement:Gouvernement:Administration publique:Administration centrale:Fonction publique ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Politique et gouvernement:Gouvernement:Administration publique:Administration centrale:Fonction publique:Fonctionnaire ; F POPULATIONS - ETUDES DE CAS:Labour legislation Mots-clés : GEBIETSKORPERSCHAFTEN  CIVIL SERVICE  FUNCION PUBLICA  BEAMTER  STATE EMPLOYEE  FUNCIONARIO  ARBEITSGESETZGEBUNG  LEGISLACION DEL TRABAJO  LEGISLATION DU TRAVAIL  SOZIALVERTRAG  SOCIAL CONTRACT  CONTRATO SOCIAL  CONTRAT SOCIAL  STATUS  STATUS  ESTATUS  STATUT  PERSONALPOLITIK  HR MANAGEMENT PRACTICE  PRACTICA DE GESTION DE LOS RECURSOS HUMANOS  PRATIQUE DE GRH  ARBEITSVERTRAG  EMPLOYMENT CONTRACT  CONTRATO DE TRABAJO  CONTRAT DE TRAVAIL  ARBEITSBEZIEHUNGEN  PROFESSIONAL RELATIONS  RELACIONES LABORALES  RELATIONS PROFESSIONNELLES  PERSONALVERTRETER  EMPLOYEE REPRESENTATIVE  REPRESENTANTE DEL PERSONAL  REPRESENTANT DU PERSONNEL  TARIFABKOMMEN  COLLECTIVE LABOUR AGREEMENT  ACUERDO COLECTIVO DE TRABAJO  ACCORD COLLECTIF DE TRAVAIL  FRANKREICH  FRANCIA Résumé : Est annoncé le temps de la transformation sous l'égide de l'imagination et de l'audace : transformation de l'action publique par un État qui se transforme lui-même en bâtissant un nouveau contrat social avec les agents. Nouveau ne signifie cependant pas inédit. Entre un simple retour au passé de la fonction publique et un banal élargissement du présent par transposition du droit privé, la réforme à venir n'invente pas un futur. Le pourrait-elle en écartant tout débat sur le pouvoir et son exercice dans la fonction publique ? (Source : revue) En ligne : https://www.dalloz.fr/documentation/Document?id=REVTRAV/CHRON/2018/0202 Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=225967 [article] La fonction publique face à un nouveau contrat social : une réforme du futur ? [document électronique] / Florence Debord ; Carole Giraudet . - 2018 . - pp. 750-757. Langues : Français (fre) in Revue de Droit du Travail / Dalloz-revues.fr > n° 11 (novembre 2018) . - pp. 750-757 Catégories : A HISTOIRE - Pays et ensemble de pays:Histoire de l'Europe:Europe occidentale:France ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Politique et gouvernement:Gouvernement:Administration publique:Administration centrale:Fonction publique ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Politique et gouvernement:Gouvernement:Administration publique:Administration centrale:Fonction publique:Fonctionnaire ; F POPULATIONS - ETUDES DE CAS:Labour legislation Mots-clés : GEBIETSKORPERSCHAFTEN  CIVIL SERVICE  FUNCION PUBLICA  BEAMTER  STATE EMPLOYEE  FUNCIONARIO  ARBEITSGESETZGEBUNG  LEGISLACION DEL TRABAJO  LEGISLATION DU TRAVAIL  SOZIALVERTRAG  SOCIAL CONTRACT  CONTRATO SOCIAL  CONTRAT SOCIAL  STATUS  STATUS  ESTATUS  STATUT  PERSONALPOLITIK  HR MANAGEMENT PRACTICE  PRACTICA DE GESTION DE LOS RECURSOS HUMANOS  PRATIQUE DE GRH  ARBEITSVERTRAG  EMPLOYMENT CONTRACT  CONTRATO DE TRABAJO  CONTRAT DE TRAVAIL  ARBEITSBEZIEHUNGEN  PROFESSIONAL RELATIONS  RELACIONES LABORALES  RELATIONS PROFESSIONNELLES  PERSONALVERTRETER  EMPLOYEE REPRESENTATIVE  REPRESENTANTE DEL PERSONAL  REPRESENTANT DU PERSONNEL  TARIFABKOMMEN  COLLECTIVE LABOUR AGREEMENT  ACUERDO COLECTIVO DE TRABAJO  ACCORD COLLECTIF DE TRAVAIL  FRANKREICH  FRANCIA Résumé : Est annoncé le temps de la transformation sous l'égide de l'imagination et de l'audace : transformation de l'action publique par un État qui se transforme lui-même en bâtissant un nouveau contrat social avec les agents. Nouveau ne signifie cependant pas inédit. Entre un simple retour au passé de la fonction publique et un banal élargissement du présent par transposition du droit privé, la réforme à venir n'invente pas un futur. Le pourrait-elle en écartant tout débat sur le pouvoir et son exercice dans la fonction publique ? (Source : revue) En ligne : https://www.dalloz.fr/documentation/Document?id=REVTRAV/CHRON/2018/0202 Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=225967

La transformation de la fonction publique à l'épreuve de la crise sanitaire / Florence Debord in Revue de Droit du Travail / Dalloz-revues.fr, n° 11 (novembre 2020)  

Public ISBD [article]  inRevue de Droit du Travail / Dalloz-revues.fr > n° 11 (novembre 2020) . - pp.666-671 Titre : La transformation de la fonction publique à l'épreuve de la crise sanitaire Type de document : document électronique Auteurs : Florence Debord ; Carole Giraudet Année de publication : 2020 Article en page(s) : pp.666-671 Langues : Français (fre) Catégories : A HISTOIRE - Pays et ensemble de pays:Histoire de l'Europe:Europe occidentale:France ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Politique et gouvernement:Gouvernement:Administration publique:Administration centrale:Fonction publique ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Politique et gouvernement:Gouvernement:Administration publique:Administration centrale:Fonction publique:Fonctionnaire ; F POPULATIONS - ETUDES DE CAS:Labour legislation Mots-clés : GEBIETSKORPERSCHAFTEN  CIVIL SERVICE  FUNCION PUBLICA  BEAMTER  STATE EMPLOYEE  FUNCIONARIO  STATUS  STATUS  ESTATUS  STATUT  OFFENTLICHER DIENST  PUBLIC SERVICE  SERVICIO PÚBLICO  SERVICE PUBLIC  HEARLTH EMERGENCY  CRISIS SANITARIA  CRISE SANITAIRE  ARBEITSGESETZGEBUNG  LEGISLACION DEL TRABAJO  LEGISLATION DU TRAVAIL  PERSONALPOLITIK  HR MANAGEMENT PRACTICE  PRACTICA DE GESTION DE LOS RECURSOS HUMANOS  PRATIQUE DE GRH  FRANKREICH  FRANCIA  Covid-19  Contractuel Résumé : Les activités de service public sont par essence des activités essentielles, exercées encore principalement par des travailleurs de la fonction publique. La loi du 6 août 2019 qui entend transformer - en la libéralisant - la fonction publique remet en cause le(s) statut(s) de la fonction publique, pour une meilleure « efficacité » des services publics. Mais ne peut-on pas affirmer, en cette période de crise, que, sans le(s) statut(s), les services publics auraient été moins efficaces ? En ligne : https://www.dalloz.fr/documentation/Document?id=REVTRAV/CHRON/2020/0156 Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=261835 [article] La transformation de la fonction publique à l'épreuve de la crise sanitaire [document électronique] / Florence Debord ; Carole Giraudet . - 2020 . - pp.666-671. Langues : Français (fre) in Revue de Droit du Travail / Dalloz-revues.fr > n° 11 (novembre 2020) . - pp.666-671 Catégories : A HISTOIRE - Pays et ensemble de pays:Histoire de l'Europe:Europe occidentale:France ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Politique et gouvernement:Gouvernement:Administration publique:Administration centrale:Fonction publique ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Politique et gouvernement:Gouvernement:Administration publique:Administration centrale:Fonction publique:Fonctionnaire ; F POPULATIONS - ETUDES DE CAS:Labour legislation Mots-clés : GEBIETSKORPERSCHAFTEN  CIVIL SERVICE  FUNCION PUBLICA  BEAMTER  STATE EMPLOYEE  FUNCIONARIO  STATUS  STATUS  ESTATUS  STATUT  OFFENTLICHER DIENST  PUBLIC SERVICE  SERVICIO PÚBLICO  SERVICE PUBLIC  HEARLTH EMERGENCY  CRISIS SANITARIA  CRISE SANITAIRE  ARBEITSGESETZGEBUNG  LEGISLACION DEL TRABAJO  LEGISLATION DU TRAVAIL  PERSONALPOLITIK  HR MANAGEMENT PRACTICE  PRACTICA DE GESTION DE LOS RECURSOS HUMANOS  PRATIQUE DE GRH  FRANKREICH  FRANCIA  Covid-19  Contractuel Résumé : Les activités de service public sont par essence des activités essentielles, exercées encore principalement par des travailleurs de la fonction publique. La loi du 6 août 2019 qui entend transformer - en la libéralisant - la fonction publique remet en cause le(s) statut(s) de la fonction publique, pour une meilleure « efficacité » des services publics. Mais ne peut-on pas affirmer, en cette période de crise, que, sans le(s) statut(s), les services publics auraient été moins efficaces ? En ligne : https://www.dalloz.fr/documentation/Document?id=REVTRAV/CHRON/2020/0156 Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=261835

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