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Auteur Josiane Vero |
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Aspirer à se former, la responsabilité des entreprises en question / Marion Lambert in Bref, Bulletin de recherches sur l'emploi et la formation / Cairn, 279 (Novembre 2010)
[article]
Titre : Aspirer à se former, la responsabilité des entreprises en question Type de document : texte imprimé Auteurs : Marion Lambert, Auteur ; Josiane Vero, Auteur Article en page(s) : pp. 1-4 Langues : Français (fre) Résumé : Pour que le salarié exerce son droit à la formation, la motivation individuelle ne suffit pas. Son environnement professionnel doit également remplir certaines conditions. Ainsi, dans les entreprises qui combinent opportunités de formation pour tous et existence d’espaces de discussion, individuels et collectifs, sur la formation, les salariés aspirent davantage à se former. Cependant, seule environ une entreprise sur dix est dans cette configuration. Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=47062
in Bref, Bulletin de recherches sur l'emploi et la formation / Cairn > 279 (Novembre 2010) . - pp. 1-4[article] Aspirer à se former, la responsabilité des entreprises en question [texte imprimé] / Marion Lambert, Auteur ; Josiane Vero, Auteur . - pp. 1-4.
Langues : Français (fre)
in Bref, Bulletin de recherches sur l'emploi et la formation / Cairn > 279 (Novembre 2010) . - pp. 1-4
Résumé : Pour que le salarié exerce son droit à la formation, la motivation individuelle ne suffit pas. Son environnement professionnel doit également remplir certaines conditions. Ainsi, dans les entreprises qui combinent opportunités de formation pour tous et existence d’espaces de discussion, individuels et collectifs, sur la formation, les salariés aspirent davantage à se former. Cependant, seule environ une entreprise sur dix est dans cette configuration. Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=47062 Chômage et qualité de l’emploi des jeunes : un tour de l'Europe en crise / Céline Goffette in Bref, Bulletin de recherches sur l'emploi et la formation / Cairn, n° 332 (février 2015)
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Déchiffrer deux indicateurs européens de flexicurité à l'aune de l'approche par les capacités / Jean-Michel Bonvin in Formation emploi : revue française de sciences sociales / Cairn.info et OpenEdition, n° 113 (janvier-mars 2011)
[article]
Titre : Déchiffrer deux indicateurs européens de flexicurité à l'aune de l'approche par les capacités Type de document : texte imprimé Auteurs : Jean-Michel Bonvin ; Josiane Vero ; Eric Moachon Année de publication : janvier-mars 2011 Article en page(s) : pp. 15-32 Langues : Français (fre) Catégories : A HISTOIRE - Pays et ensemble de pays:Ensembles politiques:Union européenne Use for events after November 1993. Otherwise, use "EEC countries".; F POPULATIONS - ETUDES DE CAS:Lifelong learning ; S SCIENCES ET TECHNIQUES:Approche scientifique:Méthode scientifique:ÉvaluationAppraising or judging persons, organizations or things in relation to stated objectives, standards or criteria. Use more specific descriptor where appropriate.Mots-clés : Céreq - DFC FÄHIGKEITEN ANSATZES CAPABILITIES APPROACH ENFOQUE POR CAPABILIDADES APPROCHE PAR LES CAPABILITES FLEXICURITY FLEXISEGURIDAD SECURISATION DES PARCOURS PROFESSIONNELS MOC MOC - METODO ABIERTO DE COORDINACION EUROPAISCHE UNION EUROPEAN UNION UNION EUROPEA BEWERTUNG EVALUACION LEBENSLANGES LERNEN FORMACION A LO LARGO DE TODA LA VIDA FORMATION TOUT AU LONG DE LA VIE Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=128345
in Formation emploi : revue française de sciences sociales / Cairn.info et OpenEdition > n° 113 (janvier-mars 2011) . - pp. 15-32[article] Déchiffrer deux indicateurs européens de flexicurité à l'aune de l'approche par les capacités [texte imprimé] / Jean-Michel Bonvin ; Josiane Vero ; Eric Moachon . - janvier-mars 2011 . - pp. 15-32.
Langues : Français (fre)
in Formation emploi : revue française de sciences sociales / Cairn.info et OpenEdition > n° 113 (janvier-mars 2011) . - pp. 15-32
Catégories : A HISTOIRE - Pays et ensemble de pays:Ensembles politiques:Union européenne Use for events after November 1993. Otherwise, use "EEC countries".; F POPULATIONS - ETUDES DE CAS:Lifelong learning ; S SCIENCES ET TECHNIQUES:Approche scientifique:Méthode scientifique:ÉvaluationAppraising or judging persons, organizations or things in relation to stated objectives, standards or criteria. Use more specific descriptor where appropriate.Mots-clés : Céreq - DFC FÄHIGKEITEN ANSATZES CAPABILITIES APPROACH ENFOQUE POR CAPABILIDADES APPROCHE PAR LES CAPABILITES FLEXICURITY FLEXISEGURIDAD SECURISATION DES PARCOURS PROFESSIONNELS MOC MOC - METODO ABIERTO DE COORDINACION EUROPAISCHE UNION EUROPEAN UNION UNION EUROPEA BEWERTUNG EVALUACION LEBENSLANGES LERNEN FORMACION A LO LARGO DE TODA LA VIDA FORMATION TOUT AU LONG DE LA VIE Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=128345 Démocratiser la formation continue dans l'entreprise : le rôle de l'information, des entretiens professionnels et des supports collectifs / Jean-Claude Sigot in Bref, Bulletin de recherches sur l'emploi et la formation / Cairn, 260 (janvier 2009)
[article]
Titre : Démocratiser la formation continue dans l'entreprise : le rôle de l'information, des entretiens professionnels et des supports collectifs Type de document : texte imprimé Auteurs : Jean-Claude Sigot, Auteur ; Josiane Vero, Auteur Année de publication : 2009 Article en page(s) : p. 1-4 Langues : Français (fre) Catégories : PER Mots-clés : entreprise entretien inégalité sociale formation continue Résumé : Dans leur grande majorité, les cadres connaissent les possibilités qui s'offrent à eux en matière de formation et participent à des entretiens professionnels, quelle que soit la politique de leur entreprise en la matière. Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=25565
in Bref, Bulletin de recherches sur l'emploi et la formation / Cairn > 260 (janvier 2009) . - p. 1-4[article] Démocratiser la formation continue dans l'entreprise : le rôle de l'information, des entretiens professionnels et des supports collectifs [texte imprimé] / Jean-Claude Sigot, Auteur ; Josiane Vero, Auteur . - 2009 . - p. 1-4.
Langues : Français (fre)
in Bref, Bulletin de recherches sur l'emploi et la formation / Cairn > 260 (janvier 2009) . - p. 1-4
Catégories : PER Mots-clés : entreprise entretien inégalité sociale formation continue Résumé : Dans leur grande majorité, les cadres connaissent les possibilités qui s'offrent à eux en matière de formation et participent à des entretiens professionnels, quelle que soit la politique de leur entreprise en la matière. Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=25565 La flexicurité à l'aune de l'approche par les capabilités. / Joan Miquel Verd in Formation emploi : revue française de sciences sociales / Cairn.info et OpenEdition, n° 113 (janvier-mars 2011)
[article]
Titre : La flexicurité à l'aune de l'approche par les capabilités. : numéro spécial. Type de document : texte imprimé Auteurs : Joan Miquel Verd, Directeur de publication, rédacteur en chef ; Josiane Vero, Directeur de publication, rédacteur en chef Année de publication : janvier-mars 2011 Article en page(s) : 120 p. Langues : Français (fre) Mots-clés : Céreq - DFC Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=128428
in Formation emploi : revue française de sciences sociales / Cairn.info et OpenEdition > n° 113 (janvier-mars 2011) . - 120 p.[article] La flexicurité à l'aune de l'approche par les capabilités. : numéro spécial. [texte imprimé] / Joan Miquel Verd, Directeur de publication, rédacteur en chef ; Josiane Vero, Directeur de publication, rédacteur en chef . - janvier-mars 2011 . - 120 p.
Langues : Français (fre)
in Formation emploi : revue française de sciences sociales / Cairn.info et OpenEdition > n° 113 (janvier-mars 2011) . - 120 p.
Mots-clés : Céreq - DFC Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=128428 Formation continue : quelles capacités d'action des salariés ? L'approche par les capacités comme grille de lecture / Josiane Vero in Formation emploi : revue française de sciences sociales / Cairn.info et OpenEdition, n° 98 (avril-juin 2007)
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PermalinkLa formation en entreprise : un droit individuel garanti collectivement. / Michel Théry in Esprit : revue internationale / Cairn.info et Jstor, n° 378 (octobre 2011)
PermalinkFrom the Lisbon Strategy to Europe 2020: the Statistical Landscape of the Education and Training Objectives Through the Lens of the Capability Approach / Josiane Vero in Social Work and Society, vol. 10, n° 1 (2012/1)
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PermalinkPolitique d'entreprise et sécurisation des parcours / Jean-Claude Sigot in Bref, Bulletin de recherches sur l'emploi et la formation / Cairn, n° 318 (janvier 2014)
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PermalinkPourquoi la flexicurité mérite-t-elle qu'on en débatte à partir de l'approche par les capacités ? / Joan Miquel Verd in Formation emploi : revue française de sciences sociales / Cairn.info et OpenEdition, n° 113 (janvier-mars 2011)
PermalinkPourquoi mettre l’organisation au centre de l’analyse des métiers et des parcours professionnels ? / Jean-Paul Cadet in Socio-économie du Travail / hypotheses.org, n° 5 (2019/1)
PermalinkÀ la recherche de l’organisation capacitante : quelle part de liberté dans le travail salarié ? / Josiane Vero in Savoirs : Revue internationale de recherches en éducation et formation des adultes, n° 47 (2018/2)
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PermalinkSous-traitance en chaîne : le maillon faible de la formation en entreprise / Jean-Claude Sigot in Bref, Bulletin de recherches sur l'emploi et la formation / Cairn, n° 387 (2020)
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PermalinkUtilisation des cartes d'auto-organisation dans la classification, illustration par des exemples. / Patrick Rousset in BMS - Bulletin de Méthodologie Sociologique / Sage, n° 87 (July 2005)
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