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25 - octobre 2018 - 2018/1 - Migrants, réfugiés, exilés: résistances et créativités (Bulletin de Nouvelle revue de psychosociologie / Cairn.info) / Dominique Lhuilier  

Public ISBD [n° ou bulletin]  est un bulletin de Nouvelle revue de psychosociologie / Cairn.info Titre : 25 - octobre 2018 - 2018/1 - Migrants, réfugiés, exilés: résistances et créativités Type de document : document électronique Auteurs : Dominique Lhuilier (1957?-...), Directeur de la recherche ; Élise Pestre (1976-....), Directeur de la recherche Année de publication : 2018 Importance : 276 p. Format : 24 x 16 cm Prix : 26 € Langues : Français (fre) Mots-clés : Santé publique et action sociale / Services sociaux privés ou publics / Aides et services aux personnes à risques  SHS  Membres des groupes ethniques et nationaux Résumé : Etudes et réflexions sur la condition migrante, les pratiques créatives des exilés et réfugiés, l'accueil et la protection des mineurs isolés étrangers, l'engagement de citoyens auprès de réfugiés et de migrants, leur accompagnement thérapeutique, etc. Note de contenu : Table des matières : « Migrants, réfugiés, exilés : résistances et créativités » Introduction La double face de l'exil 9 Dominique Lhuilier et Élise Pestre Réfugiés ou migrants ? Les enjeux politiques d'une distinction juridique 15 Karen Akoka Condition migrante et existence humaine 31 Étienne Tassin Praxis inventives et subjectivantes dans les camps d'exilés 43 Goda Burksaityte et Élise Pestre La danse comme foyer d'asile, Circulation, corps et institution 61 Zornitza Zlatanova et Laure Wolmark Voix d'exils. Réplique à l'épreuve d'invisibilité 73 Alexandra Felder Devenir mère sans papiers. À propos d'une pratique clinique en PMI 85 Christine Davoudian Un « bouquet de fleurs » dans la clinique transculturelle 97 Daria Rostirolla L'accompagnement : entre idéalisation, épuisement et créativité 111 Dominique Lhuilier Voies de « resubjectivation » chez les demandeurs d'asile victimes de torture 131 Gail Womersley et Laure Kloetzer Adversité et créativité dans le contexte de demande d'asile en Guyane française 147 Abdelhak Qribi et Sébastien Chapellon Accueil et protection des mineurs isolés étrangers : injonctions institutionnelles et paradoxes 163 Claire Rollet Traumatismes et secrets : les enjeux de la relation clinique avec les mineurs non accompagnés 177 Alexandre Sinanian et Florence Robin-Poupard Mobilisation citoyenne et interculturation : l'engagement d'étudiants auprès de réfugiés 191 Mathilde Vié, Julia de Freitas Girardi et Gesine Sturm Entretien Force de résistance, plaisir et traduction dans la langue de l'autre : entretien avec Janine Altounian 205 Élise Pestre Pratiques et interventions psychosocologiques Une expérience collaborative dans un service d'urgences oncologiques 215 Anna Altea et Frédéric Brugeilles Feuilles volontes de l'histoire de la psychosociologie 1936, Jean Coutrot, la psychanalyse au service des ouvriers et des patrons : prémices ou utopies ? 227 Annick Ohayon Hommages Étienne Tassin 231 Camille Louis André de Peretti 235 André Lévy Jean-Claude Filloux 236 Eugène Enriquez Études Par-delà le mirage et ses désenchantements : la réinsertion socioprofessionnelle de jeunes adultes itinérants 241 Élise Bourgeois-Guérin, Alexandre L'Archevêque, Véronique Lussier et Sophie Gilbert De l'opérationnel à l'opératoire : enjeux de la déconflictualisation dans les pratiques de santé au travail 253 Philippe Spoljar Lettre communiqué de presse Quel chemin la psychologie a-t-elle parcouru depuis 1920 avec Henri Piéron ? Regard de la CPPLF sur la visibilité 269 Comptes rendus d'ouvrages La puissance d'agir au travail. Recherches et interventions cliniques, de Pierre Roche 273 Gilles Herreros Que font les 10 millions de malades ? Vivre et travailler avec une maladie chronique, de Dominique Lhuilier et Anne-Marie Waser 277 Pierre Roche L'ère des ténèbres, de Michel Terestchenko Une initiation, Rwanda (1991-2016), de Stéphane Audoin-Rouzeau Les Temps modernes n° 691, « Nuit debout et notre monde » 282 Jean-Luc Prades Du pouvoir sur nos actes, Sujet de l'acte pouvoir et sociopsychanalyse en mouvement, de Jean-Luc Prades 289 Gilles Frigoli Le social à l'épreuve du dégoût, sous la direction de Dominique Memmi, Gilles Raveneau et Emmanuel Taïeb 293 Sabine Delzescaux En ligne : https://www-cairn-info.proxy.scd.univ-tours.fr/revue-nouvelle-revue-de-psychosoc [...] Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=bulletin_display&id=50090 [n° ou bulletin]  est un bulletin de Nouvelle revue de psychosociologie / Cairn.info 25 - octobre 2018 - 2018/1 - Migrants, réfugiés, exilés: résistances et créativités [document électronique] / Dominique Lhuilier (1957?-...), Directeur de la recherche ; Élise Pestre (1976-....), Directeur de la recherche . - 2018 . - 276 p. ; 24 x 16 cm . 26 € Langues : Français (fre) Mots-clés : Santé publique et action sociale / Services sociaux privés ou publics / Aides et services aux personnes à risques  SHS  Membres des groupes ethniques et nationaux Résumé : Etudes et réflexions sur la condition migrante, les pratiques créatives des exilés et réfugiés, l'accueil et la protection des mineurs isolés étrangers, l'engagement de citoyens auprès de réfugiés et de migrants, leur accompagnement thérapeutique, etc. Note de contenu : Table des matières : « Migrants, réfugiés, exilés : résistances et créativités » Introduction La double face de l'exil 9 Dominique Lhuilier et Élise Pestre Réfugiés ou migrants ? Les enjeux politiques d'une distinction juridique 15 Karen Akoka Condition migrante et existence humaine 31 Étienne Tassin Praxis inventives et subjectivantes dans les camps d'exilés 43 Goda Burksaityte et Élise Pestre La danse comme foyer d'asile, Circulation, corps et institution 61 Zornitza Zlatanova et Laure Wolmark Voix d'exils. Réplique à l'épreuve d'invisibilité 73 Alexandra Felder Devenir mère sans papiers. À propos d'une pratique clinique en PMI 85 Christine Davoudian Un « bouquet de fleurs » dans la clinique transculturelle 97 Daria Rostirolla L'accompagnement : entre idéalisation, épuisement et créativité 111 Dominique Lhuilier Voies de « resubjectivation » chez les demandeurs d'asile victimes de torture 131 Gail Womersley et Laure Kloetzer Adversité et créativité dans le contexte de demande d'asile en Guyane française 147 Abdelhak Qribi et Sébastien Chapellon Accueil et protection des mineurs isolés étrangers : injonctions institutionnelles et paradoxes 163 Claire Rollet Traumatismes et secrets : les enjeux de la relation clinique avec les mineurs non accompagnés 177 Alexandre Sinanian et Florence Robin-Poupard Mobilisation citoyenne et interculturation : l'engagement d'étudiants auprès de réfugiés 191 Mathilde Vié, Julia de Freitas Girardi et Gesine Sturm Entretien Force de résistance, plaisir et traduction dans la langue de l'autre : entretien avec Janine Altounian 205 Élise Pestre Pratiques et interventions psychosocologiques Une expérience collaborative dans un service d'urgences oncologiques 215 Anna Altea et Frédéric Brugeilles Feuilles volontes de l'histoire de la psychosociologie 1936, Jean Coutrot, la psychanalyse au service des ouvriers et des patrons : prémices ou utopies ? 227 Annick Ohayon Hommages Étienne Tassin 231 Camille Louis André de Peretti 235 André Lévy Jean-Claude Filloux 236 Eugène Enriquez Études Par-delà le mirage et ses désenchantements : la réinsertion socioprofessionnelle de jeunes adultes itinérants 241 Élise Bourgeois-Guérin, Alexandre L'Archevêque, Véronique Lussier et Sophie Gilbert De l'opérationnel à l'opératoire : enjeux de la déconflictualisation dans les pratiques de santé au travail 253 Philippe Spoljar Lettre communiqué de presse Quel chemin la psychologie a-t-elle parcouru depuis 1920 avec Henri Piéron ? Regard de la CPPLF sur la visibilité 269 Comptes rendus d'ouvrages La puissance d'agir au travail. Recherches et interventions cliniques, de Pierre Roche 273 Gilles Herreros Que font les 10 millions de malades ? Vivre et travailler avec une maladie chronique, de Dominique Lhuilier et Anne-Marie Waser 277 Pierre Roche L'ère des ténèbres, de Michel Terestchenko Une initiation, Rwanda (1991-2016), de Stéphane Audoin-Rouzeau Les Temps modernes n° 691, « Nuit debout et notre monde » 282 Jean-Luc Prades Du pouvoir sur nos actes, Sujet de l'acte pouvoir et sociopsychanalyse en mouvement, de Jean-Luc Prades 289 Gilles Frigoli Le social à l'épreuve du dégoût, sous la direction de Dominique Memmi, Gilles Raveneau et Emmanuel Taïeb 293 Sabine Delzescaux En ligne : https://www-cairn-info.proxy.scd.univ-tours.fr/revue-nouvelle-revue-de-psychosoc [...] Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=bulletin_display&id=50090

Contient

• Migrants, réfugiés, exilés / Karen Akoka ; Etienne Tassin ; et al. in Nouvelle revue de psychosociologie / Cairn.info, 25 (octobre 2018 - 2018/1)
• Par-delà le mirage et ses désenchantements / Elise BOURGEOIS GUERIN ; Alexandre L'Archevêque ; Véronique Lussier ; Sophie GILBERT in Nouvelle revue de psychosociologie / Cairn.info, 25 (octobre 2018 - 2018/1)

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CHANGEMENTS ET CONSTRUCTION DES IDENTITÉS PROFESSIONNELLES : LES TRAVAILLEURS SOCIAUX PÉNITENTIAIRES : rapport remis à l'administration pénitentiaire en juillet 2007 / Dominique Lhuilier  

Public ISBD Titre : CHANGEMENTS ET CONSTRUCTION DES IDENTITÉS PROFESSIONNELLES : LES TRAVAILLEURS SOCIAUX PÉNITENTIAIRES : rapport remis à l'administration pénitentiaire en juillet 2007 Type de document : document électronique Auteurs : Dominique Lhuilier (1957?-...), Directeur de la recherche Mention d'édition : Disponible en document attaché Editeur : PSY FORM Année de publication : 2007 Importance : 125 p. Note générale : Equipe de recherche : Sid ABDELLAOUI, Sandra AMADO, Xavier GUILLER et Dominique ROLLAND Langues : Français (fre) Mots-clés : Personnel pénitentiaire  Travailleur social  Conseiller pénitentiaire d'insertion et de probation (CPIP)  Profession  Identité professionnelle  Formation  Professionnalisation  Travail social  Organisation  Prise en charge socio-éducative  Milieu fermé  Milieu ouvert  Relation professionnelle  Service pénitentiaire d'insertion et de probation (SPIP)  Nouvelle procédure d'aménagement des peines (NPAP)  Réforme  milieu pénitentiaire  prison Résumé : L’étude réalisée s’inscrit dans le cadre de l’appel d’offre de la direction de l’Administration Pénitentiaire concernant « l’identité professionnelle des travailleurs sociaux dans un contexte d’évolution ». La méthode d’investigation associe une enquête qualitative (105 entretiens individuels, 11 entretiens collectifs dans 9 services, à l’ENAP et auprès des différents syndicats) et une enquête quantitative (questionnaire, 330 répondants) Un retour sur l’histoire du travail social à l’AP montre une progressive démarginalisation par une collaboration plus étroite avec les autorités judiciaires et pénitentiaires, et une intégration attendue dans des politiques transversales comme celle de la ville et de la sécurité. Aussi, le travail social doit s’ouvrir vers l’extérieur dans une démarche partenariale et s’appuyer sur des dispositifs de droit commun. Dans le même temps, la juridicisation du travail socio-judiciaire l’éloigne de l’ensemble générique des travailleurs sociaux. L’absence d’unité perçue de la profession de TS tient à des trajectoires de professionnalisation différentes, à l’existence de 2 corps, CIP et AS, de 2 lieux d’exercice, le milieu ouvert et le milieu fermé ayant chacun des logiques propres, de 2 cadres institutionnels, la Justice et l’Administration pénitentiaire. Cette segmentation est manifeste à travers les contrastes observés dans les conceptions du métier et les pratiques. Mais ces divergences tiennent plus fondamentalement à l’absence de conditions permettant la construction de référents collectifs fondant l’identité de métier partagé. L’organisation du travail contribue à un isolement tendanciel du TS qui se voit attribuer une zone géographique (MO) et/ou une zone de détention (MF) ; et ceci n’est pas compensé par la stimulation et la formalisation d’un travail en équipe (carence d’espace-temps d’échange, réflexion, élaboration, organisation). De plus, le « cœur » du métier reste l’entretien individuel : la place faite à la conception et la mise en œuvre de dispositifs collectifs destinés à l’accompagnement des PPSMJ est très marginale. Aussi quand un travail d’équipe existe, c’est « malgré tout » et dans le registre de l’informel. Dans ce contexte, la solidarité entre TS apparaît plus assise sur l’idée d’un sort commun (dans le rapport à l’institution) que sur l’idée d’une tâche commune, d’une conception partagée des activités. Et la prévalence de l’interpersonnel caractérise les relations des TS avec leurs interlocuteurs (collègues, partenaires internes et externes) : la qualité de ces relatons fonctionne comme support à la transmission des savoir-faire, à la mise en commun des ressources, à la résolution des difficultés, à la coopération. Le TS se situe toujours au carrefour de logiques, de demandes contradictoires, l’essentiel de son travail consistant dans la construction d’un équilibre entre les attentes des personnes suivies et celles des institutions qui le mandatent. Mais les transformations socioéconomiques comme les changements législatifs, réglementaires, organisationnels cumulés sur une période relativement courte (environ 15 ans) contribuent à brouiller les attentes institutionnelles, à déstabiliser les fonctionnements informels, à accroître les difficultés rencontrées dans le travail.La construction d’un ajustement entre le pôle accompagnement-insertion et le pôle contrôle-probation du métier suppose une certaine latitude dans ces oscillations de posture professionnelle en fonction des personnes suivies, des objectifs visé. Latitude réduite aujourd’hui par un travail en flux tendu, « un travail à la chaîne », entendu comme traitement superficiel de dossiers. L’interrogation autour de ce que doit être « un vrai travail socio-judiciaire » témoigne d’une recherche de sens et d’efficience des activités des TS. L’appréciation de ces activités renvoie à trois espaces d’évaluation : l’espace institutionnel, l’espace du métier, celui de la relation aux PPSMJ. L’espace du métier apparaît à développer, non pas dans la nostalgie du passé, mais pour que le métier reste ajusté aux exigences du travail réel et de ses évolutions. Source, en hyperlien Note de contenu : SOMMAIRE INTRODUCTION 1 - Objet de la recherche ... 4 2 - Méthodologie de la recherche ... 4 I – LE TRAVAIL SOCIAL : PERSPECTIVE HISTORIQUE ... 8 1 - Les transformations du travail social ... 8 2 - Le travail social à l’administration pénitentiaire .... 12 II - TRAJECTOIRES ET PROFESSIONNALISATION DES TRAVAILLEURS SOCIAUX DE L’AP ... 18 1 - Trajectoires professionnelles avant l’entrée à l’ENAP ou à l’AP ... 18 2 - Le recrutement des CIP ... 21 3 – Professionnalisation ... 23 4 - La formation continue ... 29 III - ORGANISATION DU TRAVAIL ET ACTIVITES ... 30 1 - Organisation du travail ... 30 2 - Travail prescrit et missions professionnelles des travailleurs sociaux ... 32 3 – L’activité ou le travail réel ... 36 IV - LES REFORMES ET LEUR IMPACT SUR L’ACTIVITE ET LES MISSIONS PROFESSIONNELLES ... 42 1 – La création du corps des CIP ... 42 2 – La réforme des SPIP ... 43 3 - La juridictionnalisation de l’application des peines ... 44 4 - La nouvelle procédure d’application des peines (NPAP) ... 45 5 – La loi organique relative aux lois de finances (LOLF) ... 46 6 – L’ensemble des réformes ... 46 V - LES RELATIONS DE TRAVAIL ...48 1 - Les collègues et le travail en équipe ... 48 2 - Encadrement et hiérarchie ... 51 3 - Les magistrats ... 56 4 - Les autres partenaires internes ... 59 5 - Les partenaires externes ... 61 6 - Les personnes placées sous main de justice ... 63 VI - L’EXERCICE DU METIER ... 67 VII - L’IDENTITE PROFESSIONNELLE ... 82 1 - L’image sociale de la profession ... 83 2 - L’absence ou le caractère flou de l’image sociale de la profession ...84 3 - L’identité générique des travailleurs sociaux ...85 4 - L’image du travailleur social en interne ...87 5 - Une profession segmentée ...89 6 - Vers quelle identité professionnelle ?...90 7 - L’avenir professionnel ...93 CONCLUSION...95 Bibliogr., p. 102-103 ANNEXES...104 - Guide d’entretien individuel...105 - Guide d’entretien collectif ...107 - Questionnaire travailleurs sociaux...108 En ligne : http://criminocorpus.hypotheses.org/985 Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=74613 CHANGEMENTS ET CONSTRUCTION DES IDENTITÉS PROFESSIONNELLES : LES TRAVAILLEURS SOCIAUX PÉNITENTIAIRES : rapport remis à l'administration pénitentiaire en juillet 2007 [document électronique] / Dominique Lhuilier (1957?-...), Directeur de la recherche  . -  Disponible en document attaché . - [S.l.] : PSY FORM, 2007 . - 125 p. Equipe de recherche : Sid ABDELLAOUI, Sandra AMADO, Xavier GUILLER et Dominique ROLLAND Langues : Français (fre) Mots-clés : Personnel pénitentiaire  Travailleur social  Conseiller pénitentiaire d'insertion et de probation (CPIP)  Profession  Identité professionnelle  Formation  Professionnalisation  Travail social  Organisation  Prise en charge socio-éducative  Milieu fermé  Milieu ouvert  Relation professionnelle  Service pénitentiaire d'insertion et de probation (SPIP)  Nouvelle procédure d'aménagement des peines (NPAP)  Réforme  milieu pénitentiaire  prison Résumé : L’étude réalisée s’inscrit dans le cadre de l’appel d’offre de la direction de l’Administration Pénitentiaire concernant « l’identité professionnelle des travailleurs sociaux dans un contexte d’évolution ». La méthode d’investigation associe une enquête qualitative (105 entretiens individuels, 11 entretiens collectifs dans 9 services, à l’ENAP et auprès des différents syndicats) et une enquête quantitative (questionnaire, 330 répondants) Un retour sur l’histoire du travail social à l’AP montre une progressive démarginalisation par une collaboration plus étroite avec les autorités judiciaires et pénitentiaires, et une intégration attendue dans des politiques transversales comme celle de la ville et de la sécurité. Aussi, le travail social doit s’ouvrir vers l’extérieur dans une démarche partenariale et s’appuyer sur des dispositifs de droit commun. Dans le même temps, la juridicisation du travail socio-judiciaire l’éloigne de l’ensemble générique des travailleurs sociaux. L’absence d’unité perçue de la profession de TS tient à des trajectoires de professionnalisation différentes, à l’existence de 2 corps, CIP et AS, de 2 lieux d’exercice, le milieu ouvert et le milieu fermé ayant chacun des logiques propres, de 2 cadres institutionnels, la Justice et l’Administration pénitentiaire. Cette segmentation est manifeste à travers les contrastes observés dans les conceptions du métier et les pratiques. Mais ces divergences tiennent plus fondamentalement à l’absence de conditions permettant la construction de référents collectifs fondant l’identité de métier partagé. L’organisation du travail contribue à un isolement tendanciel du TS qui se voit attribuer une zone géographique (MO) et/ou une zone de détention (MF) ; et ceci n’est pas compensé par la stimulation et la formalisation d’un travail en équipe (carence d’espace-temps d’échange, réflexion, élaboration, organisation). De plus, le « cœur » du métier reste l’entretien individuel : la place faite à la conception et la mise en œuvre de dispositifs collectifs destinés à l’accompagnement des PPSMJ est très marginale. Aussi quand un travail d’équipe existe, c’est « malgré tout » et dans le registre de l’informel. Dans ce contexte, la solidarité entre TS apparaît plus assise sur l’idée d’un sort commun (dans le rapport à l’institution) que sur l’idée d’une tâche commune, d’une conception partagée des activités. Et la prévalence de l’interpersonnel caractérise les relations des TS avec leurs interlocuteurs (collègues, partenaires internes et externes) : la qualité de ces relatons fonctionne comme support à la transmission des savoir-faire, à la mise en commun des ressources, à la résolution des difficultés, à la coopération. Le TS se situe toujours au carrefour de logiques, de demandes contradictoires, l’essentiel de son travail consistant dans la construction d’un équilibre entre les attentes des personnes suivies et celles des institutions qui le mandatent. Mais les transformations socioéconomiques comme les changements législatifs, réglementaires, organisationnels cumulés sur une période relativement courte (environ 15 ans) contribuent à brouiller les attentes institutionnelles, à déstabiliser les fonctionnements informels, à accroître les difficultés rencontrées dans le travail.La construction d’un ajustement entre le pôle accompagnement-insertion et le pôle contrôle-probation du métier suppose une certaine latitude dans ces oscillations de posture professionnelle en fonction des personnes suivies, des objectifs visé. Latitude réduite aujourd’hui par un travail en flux tendu, « un travail à la chaîne », entendu comme traitement superficiel de dossiers. L’interrogation autour de ce que doit être « un vrai travail socio-judiciaire » témoigne d’une recherche de sens et d’efficience des activités des TS. L’appréciation de ces activités renvoie à trois espaces d’évaluation : l’espace institutionnel, l’espace du métier, celui de la relation aux PPSMJ. L’espace du métier apparaît à développer, non pas dans la nostalgie du passé, mais pour que le métier reste ajusté aux exigences du travail réel et de ses évolutions. Source, en hyperlien Note de contenu : SOMMAIRE INTRODUCTION 1 - Objet de la recherche ... 4 2 - Méthodologie de la recherche ... 4 I – LE TRAVAIL SOCIAL : PERSPECTIVE HISTORIQUE ... 8 1 - Les transformations du travail social ... 8 2 - Le travail social à l’administration pénitentiaire .... 12 II - TRAJECTOIRES ET PROFESSIONNALISATION DES TRAVAILLEURS SOCIAUX DE L’AP ... 18 1 - Trajectoires professionnelles avant l’entrée à l’ENAP ou à l’AP ... 18 2 - Le recrutement des CIP ... 21 3 – Professionnalisation ... 23 4 - La formation continue ... 29 III - ORGANISATION DU TRAVAIL ET ACTIVITES ... 30 1 - Organisation du travail ... 30 2 - Travail prescrit et missions professionnelles des travailleurs sociaux ... 32 3 – L’activité ou le travail réel ... 36 IV - LES REFORMES ET LEUR IMPACT SUR L’ACTIVITE ET LES MISSIONS PROFESSIONNELLES ... 42 1 – La création du corps des CIP ... 42 2 – La réforme des SPIP ... 43 3 - La juridictionnalisation de l’application des peines ... 44 4 - La nouvelle procédure d’application des peines (NPAP) ... 45 5 – La loi organique relative aux lois de finances (LOLF) ... 46 6 – L’ensemble des réformes ... 46 V - LES RELATIONS DE TRAVAIL ...48 1 - Les collègues et le travail en équipe ... 48 2 - Encadrement et hiérarchie ... 51 3 - Les magistrats ... 56 4 - Les autres partenaires internes ... 59 5 - Les partenaires externes ... 61 6 - Les personnes placées sous main de justice ... 63 VI - L’EXERCICE DU METIER ... 67 VII - L’IDENTITE PROFESSIONNELLE ... 82 1 - L’image sociale de la profession ... 83 2 - L’absence ou le caractère flou de l’image sociale de la profession ...84 3 - L’identité générique des travailleurs sociaux ...85 4 - L’image du travailleur social en interne ...87 5 - Une profession segmentée ...89 6 - Vers quelle identité professionnelle ?...90 7 - L’avenir professionnel ...93 CONCLUSION...95 Bibliogr., p. 102-103 ANNEXES...104 - Guide d’entretien individuel...105 - Guide d’entretien collectif ...107 - Questionnaire travailleurs sociaux...108 En ligne : http://criminocorpus.hypotheses.org/985 Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=74613

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Synthèse rapport final Lhuilier : Changements et construction des identites professionnelles : le cas des travailleurs sociaux pénitentiaires (125 p., PDF) URL

Synthèse rapport final Lhuilier : Changements et construction des identites professionnelles : le cas des travailleurs sociaux pénitentiaires (8 p., PDF) URL

CLINIQUES DU TRAVAIL / Dominique Lhuilier in Nouvelle revue de psychosociologie / Cairn.info, n° 1 (mai 2006)  

Public ISBD [article]  inNouvelle revue de psychosociologie / Cairn.info > n° 1 (mai 2006) . - PP.179-193 Titre : CLINIQUES DU TRAVAIL Auteurs : Dominique Lhuilier (1957?-...), Auteur Année de publication : 2006 Article en page(s) : PP.179-193 Note générale : N.1, MAI 2006 Langues : Français (fre) Catégories : C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Gestion du personnel:Gestion du personnel:Sociologie du travail Sociology applied to the world of work, e.g. the workplace as a social system, occupational status, intergroup relations in the enterprise, etc. ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Travail ; S SCIENCES ET TECHNIQUES:Pathologie:Psychiatrie:Psychologie clinique:Psychanalyse Mots-clés : PSYCHOSOCIOLOGIE  REEL  APPROCHE CLINIQUE  SOCIAL Résumé : Plan : - Une clinique polysémique - Le travail : environnement ou action ? - Pour conclure En ligne : http://www.cairn.info/revue-nouvelle-revue-de-psychosociologie-2006-1.htm Format de la ressource électronique : site CAIRN (consulté le 31/01/2013) Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=101263 [article] CLINIQUES DU TRAVAIL [] / Dominique Lhuilier (1957?-...), Auteur . - 2006 . - PP.179-193. N.1, MAI 2006 Langues : Français (fre) in Nouvelle revue de psychosociologie / Cairn.info > n° 1 (mai 2006) . - PP.179-193 Catégories : C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Gestion du personnel:Gestion du personnel:Sociologie du travail Sociology applied to the world of work, e.g. the workplace as a social system, occupational status, intergroup relations in the enterprise, etc. ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Travail ; S SCIENCES ET TECHNIQUES:Pathologie:Psychiatrie:Psychologie clinique:Psychanalyse Mots-clés : PSYCHOSOCIOLOGIE  REEL  APPROCHE CLINIQUE  SOCIAL Résumé : Plan : - Une clinique polysémique - Le travail : environnement ou action ? - Pour conclure En ligne : http://www.cairn.info/revue-nouvelle-revue-de-psychosociologie-2006-1.htm Format de la ressource électronique : site CAIRN (consulté le 31/01/2013) Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=101263

La créativité au travail / BU de Droit et Cairn.info  

Public ISBD Titre : La créativité au travail / BU de Droit et Cairn.info Type de document : document électronique Auteurs : Gilles Amado (1945-...), Directeur de publication, rédacteur en chef ; Jean-Philippe Bouilloud, Directeur de publication, rédacteur en chef ; Dominique Lhuilier (1957?-...), Directeur de publication, rédacteur en chef ; Anne-Lise Ulmann, Directeur de publication, rédacteur en chef Editeur : Ramonville Saint-Agne : Éditions Érès Année de publication : 2017 Collection : Clinique du travail, ISSN 1952-210X Importance : 407 p. Présentation : ill., couv. ill. en coul. Format : 17 x 11 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7492-5629-0 Prix : 18 € Note générale : avec la participation de Brigitte Almudever, Vanessa Andrade de Barros, Isabelle Berrebi-Hoffmann et al. Langues : Français (fre) Mots-clés : Economie et entreprises / Vie professionnelle  SHS  Motivation, moral, discipline  Créativité dans le travail  Liberté du travail  créativité  Shakers  critique sociale Résumé : Une approche pluridisciplinaire des ressorts, des modalités et des enjeux de la créativité au travail. Loin de n’être que contraintes et souffrance, le travail implique la créativité, nécessaire à la fois pour dépasser les obstacles rencontrés et pour renforcer le sentiment d’existence et la santé. Note de contenu : "Travailler n'est pas exécuter. Dans le décalage irréductible entre ce qui est défini comme étant à faire et ce qui est fait, se loge la créativité, cette puissance inventive engagée dans le travail vivant. S'y jouent à la fois la question de l'efficacité mais aussi, et fondamentalement, celle de la santé. La créativité n'est donc pas l'apanage des grands créateurs : elle se loge aussi dans les arts de faire, le bricolage, l'intelligence pratique, les processus de renormalisation qui permettent de se dégager de la soumission à l'environnement et à ses contraintes. Son éloge, remis aujourd'hui à l'ordre du jour dans le monde de l'entreprise, n'est pourtant pas exempt d'ambiguïté. Dans la perspective retenue ici, la créativité n'est pas seulement instrumentale (nécessité d'inventer pour faire), elle nécessite et manifeste une invention de soi. Elle se révèle dans un mouvement où l'on se surprend soi-même. Mettre la créativité au travail pour en explorer les ressorts, modalités et enjeux requiert de mobiliser des approches disciplinaires, théoriques et méthodologiques complémentaires." [Source : 4e de couv.] En ligne : https://www-cairn-info.proxy.scd.univ-tours.fr/la-creativite-au-travail--9782749 [...] Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=204772 La créativité au travail / BU de Droit et Cairn.info [document électronique] / Gilles Amado (1945-...), Directeur de publication, rédacteur en chef ; Jean-Philippe Bouilloud, Directeur de publication, rédacteur en chef ; Dominique Lhuilier (1957?-...), Directeur de publication, rédacteur en chef ; Anne-Lise Ulmann, Directeur de publication, rédacteur en chef . - Ramonville Saint-Agne (11 rue des alouettes, 31520) : Éditions Érès, 2017 . - 407 p. : ill., couv. ill. en coul. ; 17 x 11 cm. - (Clinique du travail, ISSN 1952-210X) . ISBN : 978-2-7492-5629-0 : 18 € avec la participation de Brigitte Almudever, Vanessa Andrade de Barros, Isabelle Berrebi-Hoffmann et al. Langues : Français (fre) Mots-clés : Economie et entreprises / Vie professionnelle  SHS  Motivation, moral, discipline  Créativité dans le travail  Liberté du travail  créativité  Shakers  critique sociale Résumé : Une approche pluridisciplinaire des ressorts, des modalités et des enjeux de la créativité au travail. Loin de n’être que contraintes et souffrance, le travail implique la créativité, nécessaire à la fois pour dépasser les obstacles rencontrés et pour renforcer le sentiment d’existence et la santé. Note de contenu : "Travailler n'est pas exécuter. Dans le décalage irréductible entre ce qui est défini comme étant à faire et ce qui est fait, se loge la créativité, cette puissance inventive engagée dans le travail vivant. S'y jouent à la fois la question de l'efficacité mais aussi, et fondamentalement, celle de la santé. La créativité n'est donc pas l'apanage des grands créateurs : elle se loge aussi dans les arts de faire, le bricolage, l'intelligence pratique, les processus de renormalisation qui permettent de se dégager de la soumission à l'environnement et à ses contraintes. Son éloge, remis aujourd'hui à l'ordre du jour dans le monde de l'entreprise, n'est pourtant pas exempt d'ambiguïté. Dans la perspective retenue ici, la créativité n'est pas seulement instrumentale (nécessité d'inventer pour faire), elle nécessite et manifeste une invention de soi. Elle se révèle dans un mouvement où l'on se surprend soi-même. Mettre la créativité au travail pour en explorer les ressorts, modalités et enjeux requiert de mobiliser des approches disciplinaires, théoriques et méthodologiques complémentaires." [Source : 4e de couv.] En ligne : https://www-cairn-info.proxy.scd.univ-tours.fr/la-creativite-au-travail--9782749 [...] Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=204772

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• « Des Shakers aux Makers : éléments pour une critique sociale de la créativité », dans La créativité au travail. Toulouse, ERES, « Clinique du travail », 20 / Isabelle Berrebi-Hoffmann

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Crise ou occultation du travail. / Dominique Lhuilier in Revue internationale de psychosociologie et de gestion des comportements organisationnels : RIPCO / Cairn.info, n° 9 (printemps 1998)

Public ISBD [article]  inRevue internationale de psychosociologie et de gestion des comportements organisationnels : RIPCO / Cairn.info > n° 9 (printemps 1998) . - pp. 45-58 Titre : Crise ou occultation du travail. Type de document : texte imprimé Auteurs : Dominique Lhuilier (1957?-...) Année de publication : printemps 1998 Article en page(s) : pp. 45-58 Langues : Français (fre) Catégories : A HISTOIRE - Pays et ensemble de pays:Histoire de l'Europe:Europe occidentale:France ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Gestion du personnel:Gestion du personnel:Sociologie du travail:Psychologie du travail The application of psychology to the work environment and personnel management. ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Travail ; F POPULATIONS - ETUDES DE CAS:Industrial psychology ; S SCIENCES ET TECHNIQUES:Approche scientifique:Travail de recherche:Étude de cas Mots-clés : ARBEIT  WORK  TRABAJO  ARBEITSPSYCHOLOGIE  PSICOLOGIA DEL TRABAJO  FALLSTUDIE  CASE STUDY  ESTUDIO DE CASOS  KRANKENHAUS  HOSPITAL  CENTRO HOSPITALARIO  ETABLISSEMENT HOSPITALIER  FRANKREICH  FRANCIA Résumé : Des débats sur la crise du travail, émergent deux tendances contradictoires : l'une annonce la fin du travail, l'autre affirme le droit au travail. Cette opposition illustre la multiplicité des sens du concept. L'auteur présente son point de vue et analyse les transformations du travail à la lumière d'une intervention de cliniciens, conduite dans un hôpital, sur la gestion du stress professionnel des soignants. Note de contenu : La scène sociale : crise, mutation, émergence. Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=128749 [article] Crise ou occultation du travail. [texte imprimé] / Dominique Lhuilier (1957?-...) . - printemps 1998 . - pp. 45-58. Langues : Français (fre) in Revue internationale de psychosociologie et de gestion des comportements organisationnels : RIPCO / Cairn.info > n° 9 (printemps 1998) . - pp. 45-58 Catégories : A HISTOIRE - Pays et ensemble de pays:Histoire de l'Europe:Europe occidentale:France ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Gestion du personnel:Gestion du personnel:Sociologie du travail:Psychologie du travail The application of psychology to the work environment and personnel management. ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Travail ; F POPULATIONS - ETUDES DE CAS:Industrial psychology ; S SCIENCES ET TECHNIQUES:Approche scientifique:Travail de recherche:Étude de cas Mots-clés : ARBEIT  WORK  TRABAJO  ARBEITSPSYCHOLOGIE  PSICOLOGIA DEL TRABAJO  FALLSTUDIE  CASE STUDY  ESTUDIO DE CASOS  KRANKENHAUS  HOSPITAL  CENTRO HOSPITALARIO  ETABLISSEMENT HOSPITALIER  FRANKREICH  FRANCIA Résumé : Des débats sur la crise du travail, émergent deux tendances contradictoires : l'une annonce la fin du travail, l'autre affirme le droit au travail. Cette opposition illustre la multiplicité des sens du concept. L'auteur présente son point de vue et analyse les transformations du travail à la lumière d'une intervention de cliniciens, conduite dans un hôpital, sur la gestion du stress professionnel des soignants. Note de contenu : La scène sociale : crise, mutation, émergence. Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=128749

Dans l'enfer des prisons / Dominique Lhuilier in Sciences humaines (Auxerre), 047 (12/2004)

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Dans l'enfer des prisons / Dominique Lhuilier in Sciences Humaines. Hors Série & HS Spécial / BU de Lettres, 047 (12/2004)

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Des déchets et des hommes / Dominique Lhuilier

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Dossier / Dominique Lhuilier in Santé mentale : le mensuel des équipes soignantes en psychiatrie / ITS, 213 (Décembre 2016)

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EMPRISE CARCERALE ET RESISTANCE / Dominique Lhuilier in Cultures en mouvement [Archivé], N.56 (AVRIL 2003)

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Entretiens : Christophe Dejours : résistance et défense / Christophe Dejours in Nouvelle revue de psychosociologie / Cairn.info, 7 (Printemps 2009)  

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Les fonctions ambivalentes de l'alcool en milieu de travail : bon objet et mauvais objet / Renaud Crespin in Cahiers Internationaux de Psychologie Sociale (CIPS), Les / Cairn, 2015/3 n°107 (Juillet - Août - Septembre)

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Les infections nosocomiales : un risque collectif en cours de normalisation? / CARRICABURU Danièle in Sciences sociales et santé / Cairn.info, Vol.27 - n°4 (Décembre 2009)

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Introduction à la psychosociologie du travail / Dominique Lhuilier in Nouvelle revue de psychosociologie / Cairn.info, 15 (printemps 2013)  

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L'invisiblilité du travail réel et l'opacité des liens santé-travail / Dominique Lhuilier in Sciences sociales et santé / Cairn.info, Vol.28 - n°2 (Juin 2010)

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