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Auteur Charles Gadéa |
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trié(s) par (Pertinence décroissant(e), Titre croissant(e)) Ajouter le résultat dans votre panier Affiner la rechercheAgir en sociologue : comprendre, débattre, concevoir, accompagner. Dossier / Alejandro Blanco in Sociologies pratiques / CAIRN, n° 16 (2008)
Titre : Les cadres de santé face à la logique managériale. Type de document : texte imprimé Auteurs : Sophie Divay Année de publication : 2008 Article en page(s) : pp. 677-687 Langues : Français (fre) Catégories : A HISTOIRE - Pays et ensemble de pays:Histoire de l'Europe:Europe occidentale:France ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Gestion du personnel:Personnel:Cadre Mots-clés : FUHRUNGSKRAFT MANAGERIAL EMPLOYEE MANDO MEDIO Y SUPERIOR ARBEITSBEDINGUNG WORKING CONDITION CONDICION DE TRABAJO CONDITION DE TRAVAIL MANAGEMENT MANAGERIAL STAFF ENCADREMENT KRANKENPFLEGER/IN NURSE ENFERMERO INFIRMIER KRANKENHAUS HOSPITAL CENTRO HOSPITALARIO ETABLISSEMENT HOSPITALIER FRANKREICH FRANCIA Céreq - Centre associé de Paris Résumé : Les établissements de soins sont de plus en plus confrontés aux exigences d'une logique gestionnaire qui redéfinit l'organisation des services, mais également le rôle des agents. Directement concernés par ces évolutions, les cadres de santé sont tenus de mettre en oeuvre des réformes qui entraînent souvent une réduction des moyens et un alourdissement des conditions de travail des salariés, source de tensions au sein des collectifs de travail. Ces changements qui mettent les cadres en première ligne, parfois à leur corps défendant, révèlent à la fois l'importance prise par ce groupe professionnel dans l'organisation des établissements de santé et l'hétérogénéité de la catégorie des cadres dont ils forment une nouvelle composante. (résumé auteurs) Note de contenu : L'encadrement à l'épreuve du management public. En ligne : http://www.cairn.info/revue-francaise-d-administration-publique-2008-4.htm Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=191386
in Revue française d'administration publique / Cairn.info > n° 128 (2008/4) . - pp. 677-687[article] Les cadres de santé face à la logique managériale. [texte imprimé] / Sophie Divay
Langues : Français (fre)
in Revue française d'administration publique / Cairn.info > n° 128 (2008/4) . - pp. 677-687
Catégories : A HISTOIRE - Pays et ensemble de pays:Histoire de l'Europe:Europe occidentale:France ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Gestion du personnel:Personnel:Cadre Mots-clés : FUHRUNGSKRAFT MANAGERIAL EMPLOYEE MANDO MEDIO Y SUPERIOR ARBEITSBEDINGUNG WORKING CONDITION CONDICION DE TRABAJO CONDITION DE TRAVAIL MANAGEMENT MANAGERIAL STAFF ENCADREMENT KRANKENPFLEGER/IN NURSE ENFERMERO INFIRMIER KRANKENHAUS HOSPITAL CENTRO HOSPITALARIO ETABLISSEMENT HOSPITALIER FRANKREICH FRANCIA Céreq - Centre associé de Paris Résumé : Les établissements de soins sont de plus en plus confrontés aux exigences d'une logique gestionnaire qui redéfinit l'organisation des services, mais également le rôle des agents. Directement concernés par ces évolutions, les cadres de santé sont tenus de mettre en oeuvre des réformes qui entraînent souvent une réduction des moyens et un alourdissement des conditions de travail des salariés, source de tensions au sein des collectifs de travail. Ces changements qui mettent les cadres en première ligne, parfois à leur corps défendant, révèlent à la fois l'importance prise par ce groupe professionnel dans l'organisation des établissements de santé et l'hétérogénéité de la catégorie des cadres dont ils forment une nouvelle composante. (résumé auteurs) Note de contenu : L'encadrement à l'épreuve du management public. En ligne : http://www.cairn.info/revue-francaise-d-administration-publique-2008-4.htm Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=191386
Titre : Des « disparus » bien présents : les cadres issus de la promotion Type de document : enregistrement sonore non musical Auteurs : Charles Gadéa ; Sophie POCHIC Article en page(s) : p. 9-24 Langues : Français (fre) Catégories : F POPULATIONS - ETUDES DE CAS:D SOCIOLOGIE - ETHNOLOGIE - ANTHROPOLOGIE :4.05 Sciences sociales:Sociologie Résumé : Contrairement aux stéréotypes, malgré l’élévation générale du niveau scolaire, les cadres issus de la promotion sont loin d’avoir disparu alors qu’ils font rarement l’objet d’enquêtes. L’analyse des travaux existant sur les cadres révèle deux traits marquants : les relations entre promus et jeunes diplômés sont souvent appréhendées en termes de classes antagonistes, et les promus, de manière implicite, sont conjugués au masculin. Une analyse exploratoire à partir des Enquêtes Emploi de l’INSEE (1982-2002) donne à voir une tout autre image, les salariés ayant atteint le statut de cadre sans passer par la voie royale des diplômes peuvent être des femmes, notamment sur des fonctions administratives et commerciales et dans des pme. Ces autodidactes côtoient aujourd’hui de « nouveaux promus », des diplômés dotés d’un bac+2 qui n’ont pas commencé leur vie active sous ce statut et y accèdent de manière différée. Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=48138
in Education permanente / BU IUT ou BU de Lettres > 178 (mars 2009) . - p. 9-24[article] Des « disparus » bien présents : les cadres issus de la promotion [enregistrement sonore non musical] / Charles Gadéa ; Sophie POCHIC . - p. 9-24.
Langues : Français (fre)
in Education permanente / BU IUT ou BU de Lettres > 178 (mars 2009) . - p. 9-24
Catégories : F POPULATIONS - ETUDES DE CAS:D SOCIOLOGIE - ETHNOLOGIE - ANTHROPOLOGIE :4.05 Sciences sociales:Sociologie Résumé : Contrairement aux stéréotypes, malgré l’élévation générale du niveau scolaire, les cadres issus de la promotion sont loin d’avoir disparu alors qu’ils font rarement l’objet d’enquêtes. L’analyse des travaux existant sur les cadres révèle deux traits marquants : les relations entre promus et jeunes diplômés sont souvent appréhendées en termes de classes antagonistes, et les promus, de manière implicite, sont conjugués au masculin. Une analyse exploratoire à partir des Enquêtes Emploi de l’INSEE (1982-2002) donne à voir une tout autre image, les salariés ayant atteint le statut de cadre sans passer par la voie royale des diplômes peuvent être des femmes, notamment sur des fonctions administratives et commerciales et dans des pme. Ces autodidactes côtoient aujourd’hui de « nouveaux promus », des diplômés dotés d’un bac+2 qui n’ont pas commencé leur vie active sous ce statut et y accèdent de manière différée. Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=48138
Titre : L'encadrement à l'épreuve du management public. Type de document : texte imprimé Auteurs : Céline Desmarais, Editeur scientifique ; Olivier LENAY ; Frédéric KLETZ ; Charles Gadéa ; Sophie Divay Année de publication : 2008 Article en page(s) : pp. 658-783 Langues : Français (fre) Catégories : A HISTOIRE - Pays et ensemble de pays:Histoire de l'Europe:Europe occidentale:France ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Administration et gestion:Gestion Use in connection with three main tasks: supervision of and responsibility for the work of others; allocating labour, material and capital to produce a high return; and decision making.; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Economie:Système économique:Secteur privé ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Economie:Système économique:Secteur public ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Gestion du personnel:Personnel:Cadre ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Politique et gouvernement:Gouvernement:Administration publique:Administration centrale:Fonction publiqueMots-clés : MINISTERE DES AFFAIRES ETRANGERES ET EUROPEENNES MINISTERE DE LA CULTURE FUHRUNGSKRAFT MANAGERIAL EMPLOYEE MANDO MEDIO Y SUPERIOR MANAGEMENT MANAGERIAL STAFF ENCADREMENT EXPERTISE PERICIA OFFENTLICHE FINANZEN PUBLIC FINANCE FINANZA PUBLICA FINANCE PUBLIQUE GESCHAFTSFUHRUNG SYSTEMATISCHES BERUFSVERZEICHNIS JOB BENCHMARK DESCRIPTION REFERENCIAL DE OFICIO REFERENTIEL METIER PRIVATER SEKTOR PRIVATE SECTOR SECTOR PRIVADO OFFENTLICHER SEKTOR PUBLIC SECTOR SECTOR PUBLICO LOKALER ANSATZ LOCAL APPROACH ENFOQUE LOCAL APPROCHE LOCALE VERGLEICH COMPARISON COMPARACION COMPARAISON KRANKENPFLEGER/IN NURSE ENFERMERO INFIRMIER BERUF DER STRAßENVERKEHRSSICHERHEIT ROAD SAFETY OCCUPATIONS OFICIO SOBRE SEGURIDAD VIAL METIER DE LA SECURITE ROUTIERE KRANKENHAUS HOSPITAL CENTRO HOSPITALARIO ETABLISSEMENT HOSPITALIER GEBIETSKORPERSCHAFTEN CIVIL SERVICE FUNCION PUBLICA OFFENTLICHER DIENST IN KRANKENHAUSERN CIVIL SERVICE IN HOSPITALS FUNCION PUBLICA HOSPITALARIA FONCTION PUBLIQUE HOSPITALIERE FRANKREICH FRANCIA Résumé : Entre autonomie et contrainte, affirmation et effacement, statut et métier, expertise et management, les managers publics sont au coeur de la définition des modèles organisationnels publics. En ligne : http://www.cairn.info/revue-francaise-d-administration-publique-2008-4.htm Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=191385
in Revue française d'administration publique / Cairn.info > n° 128 (2008/4) . - pp. 658-783[article] L'encadrement à l'épreuve du management public. [texte imprimé] / Céline Desmarais, Editeur scientifique ; Olivier LENAY ; Frédéric KLETZ ; Charles Gadéa ; Sophie Divay
Langues : Français (fre)
in Revue française d'administration publique / Cairn.info > n° 128 (2008/4) . - pp. 658-783
Catégories : A HISTOIRE - Pays et ensemble de pays:Histoire de l'Europe:Europe occidentale:France ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Administration et gestion:Gestion Use in connection with three main tasks: supervision of and responsibility for the work of others; allocating labour, material and capital to produce a high return; and decision making.; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Economie:Système économique:Secteur privé ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Economie:Système économique:Secteur public ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Gestion du personnel:Personnel:Cadre ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Politique et gouvernement:Gouvernement:Administration publique:Administration centrale:Fonction publiqueMots-clés : MINISTERE DES AFFAIRES ETRANGERES ET EUROPEENNES MINISTERE DE LA CULTURE FUHRUNGSKRAFT MANAGERIAL EMPLOYEE MANDO MEDIO Y SUPERIOR MANAGEMENT MANAGERIAL STAFF ENCADREMENT EXPERTISE PERICIA OFFENTLICHE FINANZEN PUBLIC FINANCE FINANZA PUBLICA FINANCE PUBLIQUE GESCHAFTSFUHRUNG SYSTEMATISCHES BERUFSVERZEICHNIS JOB BENCHMARK DESCRIPTION REFERENCIAL DE OFICIO REFERENTIEL METIER PRIVATER SEKTOR PRIVATE SECTOR SECTOR PRIVADO OFFENTLICHER SEKTOR PUBLIC SECTOR SECTOR PUBLICO LOKALER ANSATZ LOCAL APPROACH ENFOQUE LOCAL APPROCHE LOCALE VERGLEICH COMPARISON COMPARACION COMPARAISON KRANKENPFLEGER/IN NURSE ENFERMERO INFIRMIER BERUF DER STRAßENVERKEHRSSICHERHEIT ROAD SAFETY OCCUPATIONS OFICIO SOBRE SEGURIDAD VIAL METIER DE LA SECURITE ROUTIERE KRANKENHAUS HOSPITAL CENTRO HOSPITALARIO ETABLISSEMENT HOSPITALIER GEBIETSKORPERSCHAFTEN CIVIL SERVICE FUNCION PUBLICA OFFENTLICHER DIENST IN KRANKENHAUSERN CIVIL SERVICE IN HOSPITALS FUNCION PUBLICA HOSPITALARIA FONCTION PUBLIQUE HOSPITALIERE FRANKREICH FRANCIA Résumé : Entre autonomie et contrainte, affirmation et effacement, statut et métier, expertise et management, les managers publics sont au coeur de la définition des modèles organisationnels publics. En ligne : http://www.cairn.info/revue-francaise-d-administration-publique-2008-4.htm Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=191385
Titre : Enjeux environnementaux et dynamiques des groupes professionnels. Dossier Type de document : document électronique Auteurs : Charles Gadéa, Directeur de publication, rédacteur en chef ; Reinhard Gressel, Directeur de publication, rédacteur en chef Année de publication : 2015 Langues : Français (fre) Catégories : A HISTOIRE - Pays et ensemble de pays:Histoire de l'Europe:Europe occidentale:France ; S SCIENCES ET TECHNIQUES:Sciences de l'environnement et ingénierie:Sciences de l'environnement:Écologie Use for the study of relationships between living organisms and their natural environment.Mots-clés : OKOLOGIE ECOLOGY ECOLOGIA ENTWICKLUNG DER QUALIFIKATIONEN TREND IN QUALIFICATIONS EVOLUCION DE LAS CALIFICACIONES EVOLUTION DES QUALIFICATIONS FRANKREICH FRANCIA Résumé : Les enjeux scientifiques que les problématiques environnementales font émerger dans le champ de la sociologie des groupes professionnels ne se réduisent en aucune façon aux évolutions des métiers des « travailleurs de la nature » ni à l’émergence de quelques nouveaux métiers. Elles concernent l’ensemble du système d’interactions formé par les groupes professionnels, appelé à connaître de profondes transformations dans ses aspects techniques, ses implications économiques, ses formes de coopération et de concurrence, ses dimensions cognitives et éducatives, ses institutions et formes de régulation et de contrôle, ainsi que dans ses valeurs et significations. (Extrait de l'introduction) En ligne : http://sociologies.revues.org/5009 Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=194257
in SociologieS / journals.openedition.org > mis en ligne le 26 mai 2015 (mai 2015)[article] Enjeux environnementaux et dynamiques des groupes professionnels. Dossier [document électronique] / Charles Gadéa, Directeur de publication, rédacteur en chef ; Reinhard Gressel, Directeur de publication, rédacteur en chef . - 2015.
Langues : Français (fre)
in SociologieS / journals.openedition.org > mis en ligne le 26 mai 2015 (mai 2015)
Catégories : A HISTOIRE - Pays et ensemble de pays:Histoire de l'Europe:Europe occidentale:France ; S SCIENCES ET TECHNIQUES:Sciences de l'environnement et ingénierie:Sciences de l'environnement:Écologie Use for the study of relationships between living organisms and their natural environment.Mots-clés : OKOLOGIE ECOLOGY ECOLOGIA ENTWICKLUNG DER QUALIFIKATIONEN TREND IN QUALIFICATIONS EVOLUCION DE LAS CALIFICACIONES EVOLUTION DES QUALIFICATIONS FRANKREICH FRANCIA Résumé : Les enjeux scientifiques que les problématiques environnementales font émerger dans le champ de la sociologie des groupes professionnels ne se réduisent en aucune façon aux évolutions des métiers des « travailleurs de la nature » ni à l’émergence de quelques nouveaux métiers. Elles concernent l’ensemble du système d’interactions formé par les groupes professionnels, appelé à connaître de profondes transformations dans ses aspects techniques, ses implications économiques, ses formes de coopération et de concurrence, ses dimensions cognitives et éducatives, ses institutions et formes de régulation et de contrôle, ainsi que dans ses valeurs et significations. (Extrait de l'introduction) En ligne : http://sociologies.revues.org/5009 Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=194257
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