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Animer en humanitude : l'animation dans les établissements d'accueil des personnes fragilisées / Philippe Crône  

Public ISBD Aucun avis sur cette notice. Titre : Animer en humanitude : l'animation dans les établissements d'accueil des personnes fragilisées Titre original : Animer en Humanitude : Guide à l'usage des établissements d'accueil de personnes fragilisées Type de document : texte imprimé Auteurs : Philippe Crône, Auteur ; Rosette Marescotti, Préfacier, etc. ; Yves Gineste, Préfacier, etc. ; Annie De Vivie, Préfacier, etc. Editeur : Issy-les-Moulineaux (Hauts-de-Seine) : Elsevier Masson Année de publication : 2017 Collection : Hors collection Importance : 144 p. Format : 24 x 17 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-294-75861-4 Prix : 15,90 € Catégories : F POPULATIONS - ETUDES DE CAS Mots-clés : Occasion  Paramédical, Médico-social, Aide-soignant, Infirmier  Action Sociale  Actualités - Politiques  Santé publique et action sociale / Services sociaux privés ou publics / Aides et services aux personnes âgées  Problèmes des personnes âgées et services à leur intention  citoyenneté Index. décimale : F-20 Troisième âge Résumé : L'animation destinée aux personnes âgées est abordée selon l'angle exclusif de l'humanitude, notion théorisée par Y. Gineste et R. Marescotti et fondée sur une méthode visant à réhabiliter la dignité des patients et leurs relations avec les soignants. L'ouvrage propose des projets d'animation, ainsi que des outils pour les mettre en oeuvre et communiquer à leur sujet. Note de contenu : 4e de couv. : "Dans les établissements d'accueil des personnes fragilisées, on compte de nombreux soignants pour un ou deux animateurs, la prise en soin étant devenue la priorité au détriment de la dimension sociale et humaine. Or si on limite l'animation à une activité de loisir ou à un « passe-temps », on ne donne pas à l'animateur la place qui lui est due. Son rôle est bien plus ambitieux : créer un lien social et placer la dignité humaine au centre des soins, tout en s'adaptant aux besoins de l'établissement et des résidents. Car, quelle est la valeur de la prise en soin, si elle ne va pas de pair avec une démarche humaine et sociale ? Ce livre développe le projet d'animation en trois points, autour de la philosophie de l'humanitude, afin d'aider les animateurs et les structures à mettre en place une dynamique pluridisciplinaire et promouvoir le vivre ensemble. L'animation solidaire. Elle a pour but de faire de l'établissement un lieu où il fait bon vivre et de développer une dynamique sociale porteuse d'envies et de projets vers un vivre ensemble loin de toute ségrégation. Le projet d'accompagnement social personnalisé. Les animateurs apportent leurs compétences spécifiques et leur légitimité au service du projet de chaque résident. Ce livre décrit et propose des outils de traçabilité, de stratégie sociale et d'évaluation en fonction du public accueilli. La communication. L'animateur doit assurer une médiation à deux niveaux. C'est d'abord la relation avec l'extérieur en relayant des valeurs positives de la structure, comme les évènements festifs. Il doit aussi communiquer à l'intérieur de la structure de façon à mettre en relation les professionnels avec les résidents. Ce livre, qui s'adresse à tous les animateurs et les soignants, propose une réflexion, une démarche et des outils pour mettre en place une animation professionnelle. Au-delà de l'activité ludique, la citoyenneté est au centre de ce projet pour les établissements d'accueil, afin que les résidents puissent y vivre le mieux possible, quels que soient leurs problèmes ou leur pathologie." En ligne : http://www.librairiedialogues.fr//ws/book/9782294758614/unimarc_utf-8 Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=179677 Animer en humanitude : l'animation dans les établissements d'accueil des personnes fragilisées = Animer en Humanitude : Guide à l'usage des établissements d'accueil de personnes fragilisées [texte imprimé] / Philippe Crône, Auteur ; Rosette Marescotti, Préfacier, etc. ; Yves Gineste, Préfacier, etc. ; Annie De Vivie, Préfacier, etc. . - Issy-les-Moulineaux (Hauts-de-Seine) : Elsevier Masson, 2017 . - 144 p. ; 24 x 17 cm. - (Hors collection) . ISBN : 978-2-294-75861-4 : 15,90 € Catégories : F POPULATIONS - ETUDES DE CAS Mots-clés : Occasion  Paramédical, Médico-social, Aide-soignant, Infirmier  Action Sociale  Actualités - Politiques  Santé publique et action sociale / Services sociaux privés ou publics / Aides et services aux personnes âgées  Problèmes des personnes âgées et services à leur intention  citoyenneté Index. décimale : F-20 Troisième âge Résumé : L'animation destinée aux personnes âgées est abordée selon l'angle exclusif de l'humanitude, notion théorisée par Y. Gineste et R. Marescotti et fondée sur une méthode visant à réhabiliter la dignité des patients et leurs relations avec les soignants. L'ouvrage propose des projets d'animation, ainsi que des outils pour les mettre en oeuvre et communiquer à leur sujet. Note de contenu : 4e de couv. : "Dans les établissements d'accueil des personnes fragilisées, on compte de nombreux soignants pour un ou deux animateurs, la prise en soin étant devenue la priorité au détriment de la dimension sociale et humaine. Or si on limite l'animation à une activité de loisir ou à un « passe-temps », on ne donne pas à l'animateur la place qui lui est due. Son rôle est bien plus ambitieux : créer un lien social et placer la dignité humaine au centre des soins, tout en s'adaptant aux besoins de l'établissement et des résidents. Car, quelle est la valeur de la prise en soin, si elle ne va pas de pair avec une démarche humaine et sociale ? Ce livre développe le projet d'animation en trois points, autour de la philosophie de l'humanitude, afin d'aider les animateurs et les structures à mettre en place une dynamique pluridisciplinaire et promouvoir le vivre ensemble. L'animation solidaire. Elle a pour but de faire de l'établissement un lieu où il fait bon vivre et de développer une dynamique sociale porteuse d'envies et de projets vers un vivre ensemble loin de toute ségrégation. Le projet d'accompagnement social personnalisé. Les animateurs apportent leurs compétences spécifiques et leur légitimité au service du projet de chaque résident. Ce livre décrit et propose des outils de traçabilité, de stratégie sociale et d'évaluation en fonction du public accueilli. La communication. L'animateur doit assurer une médiation à deux niveaux. C'est d'abord la relation avec l'extérieur en relayant des valeurs positives de la structure, comme les évènements festifs. Il doit aussi communiquer à l'intérieur de la structure de façon à mettre en relation les professionnels avec les résidents. Ce livre, qui s'adresse à tous les animateurs et les soignants, propose une réflexion, une démarche et des outils pour mettre en place une animation professionnelle. Au-delà de l'activité ludique, la citoyenneté est au centre de ce projet pour les établissements d'accueil, afin que les résidents puissent y vivre le mieux possible, quels que soient leurs problèmes ou leur pathologie." En ligne : http://www.librairiedialogues.fr//ws/book/9782294758614/unimarc_utf-8 Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=179677

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Animer en humanitude : l'animation dans les établissements d'accueil des personnes fragilisées / BU de l'IUT / Philippe Crône  

Public ISBD Aucun avis sur cette notice. Titre : Animer en humanitude : l'animation dans les établissements d'accueil des personnes fragilisées / BU de l'IUT Type de document : document électronique Auteurs : Philippe Crône, Auteur ; Yves Gineste, Préfacier, etc. ; Rosette Marescotti, Préfacier, etc. ; Annie De Vivie, Préfacier, etc. Mention d'édition : 2e édition Editeur : Issy-les-Moulineaux (Hauts-de-Seine) : Elsevier Masson Année de publication : 2021 Importance : 1 vol. (XXI-125 p.) Présentation : ill. Format : 24 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-294-77140-8 Prix : 15,90 € Note générale : Nouvelle édition révisée et augmentée avec un nouveau chapitre sur le P.A.P. Langues : Français (fre) Mots-clés : Personnes âgées  Accompagnement social  Animation socioculturelle  Sujets FMESH  Centres pour personnes âgées  Résidences pour personnes âgées  Travailleurs sociaux  Sujet âgé  Compétences sociales Résumé : Dans les établissements d'accueil des personnes fragilisées on compte de nombreux soignants pour un ou deux animateurs la prise en soin étant devenue la priorité au détriment de la dimension sociale et humaine. Or si on limite l'animation à une activité de loisir ou à un « passe-temps » on ne donne pas à l'animateur la place qui lui est due. Son rôle est bien plus ambitieux : créer un lien social et placer la dignité humaine au centre des soins tout en s'adaptant aux besoins de l'établissement et des résidents. Car quelle est la valeur de la prise en soin si elle ne va pas de pair avec une démarche humaine et sociale ? Ce livre développe le projet d'animation en trois points autour de la philosophie de l'Humanitude afin d'aider les animateurs et les structures à mettre en place une dynamique pluridisciplinaire et promouvoir le vivre ensemble. 1. L'animation solidaire. Elle a pour but de faire de l'établissement un lieu où il fait bon vivre et de développer une dynamique sociale porteuse d'envies et de projets vers un vivre ensemble loin de toute ségrégation. 2. Le projet d'accompagnement social personnalisé. Les animateurs apportent leurs compétences spécifiques et leur légitimité au service du projet de chaque résident. Ce livre décrit et propose des outils de traçabilité de stratégie sociale et d'évaluation en fonction du public accueilli. 3. La communication. L'animateur doit assurer une médiation à deux niveaux. C'est d'abord la relation avec l'extérieur en relayant des valeurs positives de la structure comme les évènements festifs. Il doit aussi communiquer à l'intérieur de la structure de façon à mettre en relation les professionnels avec les résidents. Ce livre qui s'adresse à tous les animateurs et les soignants propose une réflexion une démarche et des outils pour mettre en place une animation professionnelle. Au-delà de l'activité ludique la citoyenneté est au centre de ce projet pour les établissements d'accueil afin que les résidents puissent y... (éditeur) Note de contenu : TdM : Introduction. 1 Contexte de l'animation. 2 Lieu de vie, lieu d'envies. 3 Animation et désorientation. 4 Animateur communicant. 5 Projet d'animation. 6 Le projet d'accompagnement personnalisé pour un contrat citoyen. 7 Projet de vie sociale personnalisé. 8 Conclusion Commentaires En ligne : https://www.elsevier.com/__data/assets/pdf_file/0020/1103546/humanitude-sommaire [...] Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=260320 Animer en humanitude : l'animation dans les établissements d'accueil des personnes fragilisées / BU de l'IUT [document électronique] / Philippe Crône, Auteur ; Yves Gineste, Préfacier, etc. ; Rosette Marescotti, Préfacier, etc. ; Annie De Vivie, Préfacier, etc.  . -  2e édition . - Issy-les-Moulineaux (Hauts-de-Seine) : Elsevier Masson, 2021 . - 1 vol. (XXI-125 p.) : ill. ; 24 cm. ISBN : 978-2-294-77140-8 : 15,90 € Nouvelle édition révisée et augmentée avec un nouveau chapitre sur le P.A.P. Langues : Français (fre) Mots-clés : Personnes âgées  Accompagnement social  Animation socioculturelle  Sujets FMESH  Centres pour personnes âgées  Résidences pour personnes âgées  Travailleurs sociaux  Sujet âgé  Compétences sociales Résumé : Dans les établissements d'accueil des personnes fragilisées on compte de nombreux soignants pour un ou deux animateurs la prise en soin étant devenue la priorité au détriment de la dimension sociale et humaine. Or si on limite l'animation à une activité de loisir ou à un « passe-temps » on ne donne pas à l'animateur la place qui lui est due. Son rôle est bien plus ambitieux : créer un lien social et placer la dignité humaine au centre des soins tout en s'adaptant aux besoins de l'établissement et des résidents. Car quelle est la valeur de la prise en soin si elle ne va pas de pair avec une démarche humaine et sociale ? Ce livre développe le projet d'animation en trois points autour de la philosophie de l'Humanitude afin d'aider les animateurs et les structures à mettre en place une dynamique pluridisciplinaire et promouvoir le vivre ensemble. 1. L'animation solidaire. Elle a pour but de faire de l'établissement un lieu où il fait bon vivre et de développer une dynamique sociale porteuse d'envies et de projets vers un vivre ensemble loin de toute ségrégation. 2. Le projet d'accompagnement social personnalisé. Les animateurs apportent leurs compétences spécifiques et leur légitimité au service du projet de chaque résident. Ce livre décrit et propose des outils de traçabilité de stratégie sociale et d'évaluation en fonction du public accueilli. 3. La communication. L'animateur doit assurer une médiation à deux niveaux. C'est d'abord la relation avec l'extérieur en relayant des valeurs positives de la structure comme les évènements festifs. Il doit aussi communiquer à l'intérieur de la structure de façon à mettre en relation les professionnels avec les résidents. Ce livre qui s'adresse à tous les animateurs et les soignants propose une réflexion une démarche et des outils pour mettre en place une animation professionnelle. Au-delà de l'activité ludique la citoyenneté est au centre de ce projet pour les établissements d'accueil afin que les résidents puissent y... (éditeur) Note de contenu : TdM : Introduction. 1 Contexte de l'animation. 2 Lieu de vie, lieu d'envies. 3 Animation et désorientation. 4 Animateur communicant. 5 Projet d'animation. 6 Le projet d'accompagnement personnalisé pour un contrat citoyen. 7 Projet de vie sociale personnalisé. 8 Conclusion Commentaires En ligne : https://www.elsevier.com/__data/assets/pdf_file/0020/1103546/humanitude-sommaire [...] Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=260320

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Extrait : chapitre 1 (10 p.) URL

Qui est Philippe Crône ? Son expérience dans la démarche d'animation en Humanitude Voici l'introduction de l'ouvrage. INTRODUCTION J’ai souvent posé les règles professionnelles en rappelant aux animateurs qu’il faut être compétent et légitime pour réuss URL

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La culture d’entreprise : boussole et système immunitaire, notamment en cas de crise / Annie De Vivie in Regards / Cairn.info, n°57 (2020/1)  

Public ISBD Aucun avis sur cette notice. [article]  inRegards / Cairn.info > n°57 (2020/1) . - pp. 175-186 Titre : La culture d’entreprise : boussole et système immunitaire, notamment en cas de crise Type de document : document électronique Auteurs : Annie De Vivie Année de publication : 2020 Article en page(s) : pp. 175-186 Langues : Français (fre) Mots-clés : UNTERNEHMENSKULTUR  CORPORATE CULTURE  CULTURA DE EMPRESA  CULTURE D'ENTREPRISE  SENIOREN  ELDERLY  TERCERA EDAD  TROISIEME AGE  EHPAD - Etablissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes  CARE  CUIDADO  CARE  BERUF IM GESUNDHEITSWESEN  OCCUPATION IN THE HEALTH SECTOR  OFICIO DE LA SALUD  METIER DE LA SANTE  PROFESSIONALISIERUNG  PROFESSIONALIZATION  PROFESIONALIZACION  PROFESSIONNALISATION  Professionnel du prendre soin Résumé : La crise sanitaire de la Covid-19 révèle les forces et faiblesses de notre système de santé au sens OMS du terme : état de complet bien-être physique, mental et social, qui ne consiste pas seulement en une absence de maladie ou d’infirmité. Ce système repose sur des politiques nationales et locales, des citoyens, des professionnels, des structures : les établissements et services sanitaires, sociaux et médico-sociaux. Ces derniers n’ont pas été la priorité sanitaire au début de la crise. Les ressources ont convergé vers l’hôpital alors que ces établissements et services prennent soin au quotidien de personnes cibles du coronavirus : personnes en situation de handicap, personnes âgées polypathologiques, fragilisées.Les établissements sociaux et médico-sociaux (ESMS) ont tangué et ont été sous les feux des médias. Les premiers retours témoignent d’un degré de résistance plus affirmé quand la culture d’entreprise était solide. En ligne : https://doi.org/10.3917/regar.057.0175 Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=261829 [article] La culture d’entreprise : boussole et système immunitaire, notamment en cas de crise [document électronique] / Annie De Vivie . - 2020 . - pp. 175-186. Langues : Français (fre) in Regards / Cairn.info > n°57 (2020/1) . - pp. 175-186 Mots-clés : UNTERNEHMENSKULTUR  CORPORATE CULTURE  CULTURA DE EMPRESA  CULTURE D'ENTREPRISE  SENIOREN  ELDERLY  TERCERA EDAD  TROISIEME AGE  EHPAD - Etablissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes  CARE  CUIDADO  CARE  BERUF IM GESUNDHEITSWESEN  OCCUPATION IN THE HEALTH SECTOR  OFICIO DE LA SALUD  METIER DE LA SANTE  PROFESSIONALISIERUNG  PROFESSIONALIZATION  PROFESIONALIZACION  PROFESSIONNALISATION  Professionnel du prendre soin Résumé : La crise sanitaire de la Covid-19 révèle les forces et faiblesses de notre système de santé au sens OMS du terme : état de complet bien-être physique, mental et social, qui ne consiste pas seulement en une absence de maladie ou d’infirmité. Ce système repose sur des politiques nationales et locales, des citoyens, des professionnels, des structures : les établissements et services sanitaires, sociaux et médico-sociaux. Ces derniers n’ont pas été la priorité sanitaire au début de la crise. Les ressources ont convergé vers l’hôpital alors que ces établissements et services prennent soin au quotidien de personnes cibles du coronavirus : personnes en situation de handicap, personnes âgées polypathologiques, fragilisées.Les établissements sociaux et médico-sociaux (ESMS) ont tangué et ont été sous les feux des médias. Les premiers retours témoignent d’un degré de résistance plus affirmé quand la culture d’entreprise était solide. En ligne : https://doi.org/10.3917/regar.057.0175 Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=261829

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