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Dépouillements


Maltraitance des personnes vulnérables. Dénonciation par les professionnels : briser la loi du silence / Laurent ASTRUC in Juris associations, n° 498 (1er mai 2014)
[article]
Titre : Maltraitance des personnes vulnérables. Dénonciation par les professionnels : briser la loi du silence Auteurs : Laurent ASTRUC, Auteur Année de publication : 1er mai 2014 Article en page(s) : pp. 40-43 Langues : Français (fre) Catégories : L DROIT:Systèmes juridiques:Administration de la justice:Sanction pénale ; L DROIT:Systèmes juridiques:Droit:Législation Mots-clés : MALTRAITANCE SIGNALEMENT PROTECTION SECRET PROFESSIONNEL Résumé : Un dispositif de protection des salariés dénonçant des actes de maltraitance a été mis en place, tout comme ont été instaurées des sanctions pénales à l'encontre de ceux qui s'abstiendraient d'une telle dénonciation. Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=102046
in Juris associations > n° 498 (1er mai 2014) . - pp. 40-43[article] Maltraitance des personnes vulnérables. Dénonciation par les professionnels : briser la loi du silence [] / Laurent ASTRUC, Auteur . - 1er mai 2014 . - pp. 40-43.
Langues : Français (fre)
in Juris associations > n° 498 (1er mai 2014) . - pp. 40-43
Catégories : L DROIT:Systèmes juridiques:Administration de la justice:Sanction pénale ; L DROIT:Systèmes juridiques:Droit:Législation Mots-clés : MALTRAITANCE SIGNALEMENT PROTECTION SECRET PROFESSIONNEL Résumé : Un dispositif de protection des salariés dénonçant des actes de maltraitance a été mis en place, tout comme ont été instaurées des sanctions pénales à l'encontre de ceux qui s'abstiendraient d'une telle dénonciation. Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=102046 Relations de travail : salariés sous liberté(s) surveillées(s) / PIERRE FADEUILHE ; Leborgne-Ingelaere, Céline ; Jean Marc FRIDLENDER ; JEAN FRANCOIS PAULIN ; Gautier DE MALAFOSSE ; Francisco MANANGA in Juris associations, n° 498 (1er mai 2014)
[article]
Titre : Relations de travail : salariés sous liberté(s) surveillées(s) Auteurs : PIERRE FADEUILHE, Auteur ; Leborgne-Ingelaere, Céline (1978-...), Auteur ; Jean Marc FRIDLENDER, Auteur ; JEAN FRANCOIS PAULIN, Auteur ; Gautier DE MALAFOSSE, Auteur ; Francisco MANANGA, Auteur Année de publication : 1er mai 2014 Article en page(s) : pp. 16-35 Langues : Français (fre) Catégories : C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Administration et gestion:Organisation:Association ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Gestion du personnel:Personnel:Salarié ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Travail ; F POPULATIONS - ETUDES DE CAS:Internet ; J CULTURE - ART - LOISIRS - ANIMATION:Religion ; L DROIT:Systèmes juridiques:Droit public:Droit du travail Mots-clés : LIBERTE CONTRAT DE TRAVAIL CONTROLE LAICITE SYNDICALISME Résumé : Plan :
Exercer sa liberté au travail : sous quelles conditions ?
Jean-Marc Fridlender
Les libertés dans l'entreprise
Jean-François Paulin
Liberté d'expression du salarié connecté
Gautier de Malafosse
Liberté religieuse, liberté sacrée !
Francisco Mananga
Liberté syndicale : une notion contemporaine
Pierre Fadeuilhe
La liberté du travail sous contrôle
Cécile Leborgne-IngelaerePermalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=102100
in Juris associations > n° 498 (1er mai 2014) . - pp. 16-35[article] Relations de travail : salariés sous liberté(s) surveillées(s) [] / PIERRE FADEUILHE, Auteur ; Leborgne-Ingelaere, Céline (1978-...), Auteur ; Jean Marc FRIDLENDER, Auteur ; JEAN FRANCOIS PAULIN, Auteur ; Gautier DE MALAFOSSE, Auteur ; Francisco MANANGA, Auteur . - 1er mai 2014 . - pp. 16-35.
Langues : Français (fre)
in Juris associations > n° 498 (1er mai 2014) . - pp. 16-35
Catégories : C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Administration et gestion:Organisation:Association ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Gestion du personnel:Personnel:Salarié ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Travail ; F POPULATIONS - ETUDES DE CAS:Internet ; J CULTURE - ART - LOISIRS - ANIMATION:Religion ; L DROIT:Systèmes juridiques:Droit public:Droit du travail Mots-clés : LIBERTE CONTRAT DE TRAVAIL CONTROLE LAICITE SYNDICALISME Résumé : Plan :
Exercer sa liberté au travail : sous quelles conditions ?
Jean-Marc Fridlender
Les libertés dans l'entreprise
Jean-François Paulin
Liberté d'expression du salarié connecté
Gautier de Malafosse
Liberté religieuse, liberté sacrée !
Francisco Mananga
Liberté syndicale : une notion contemporaine
Pierre Fadeuilhe
La liberté du travail sous contrôle
Cécile Leborgne-IngelaerePermalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=102100 Exercer sa liberté au travail : sous quelles conditions ? (Dossier : salariés sous liberté(s) surveillée(s)) / Fridlender, Jean-Marc in Juris associations, n° 498 (1er mai 2014)
[article]
Titre : Exercer sa liberté au travail : sous quelles conditions ? (Dossier : salariés sous liberté(s) surveillée(s)) Type de document : texte imprimé Auteurs : Fridlender, Jean-Marc, Auteur Article en page(s) : 17-18 Langues : Français (fre) Catégories : C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Travail:Emploi Mots-clés : management fonctionnement Résumé : Généralités sur les notions de liberté de travailler,liberté du salarié et liberté de l'employeur. Regard sur la professionnalisation des associations. Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=107179
in Juris associations > n° 498 (1er mai 2014) . - 17-18[article] Exercer sa liberté au travail : sous quelles conditions ? (Dossier : salariés sous liberté(s) surveillée(s)) [texte imprimé] / Fridlender, Jean-Marc, Auteur . - 17-18.
Langues : Français (fre)
in Juris associations > n° 498 (1er mai 2014) . - 17-18
Catégories : C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Travail:Emploi Mots-clés : management fonctionnement Résumé : Généralités sur les notions de liberté de travailler,liberté du salarié et liberté de l'employeur. Regard sur la professionnalisation des associations. Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=107179 La liberté du travail sous contrôle (Dossier : salariés sous liberté(s) surveillée(s)) / Leborgne-Ingelaere, Céline in Juris associations, n° 498 (1er mai 2014)
[article]
Titre : La liberté du travail sous contrôle (Dossier : salariés sous liberté(s) surveillée(s)) Type de document : texte imprimé Auteurs : Leborgne-Ingelaere, Céline (1978-...), Auteur Article en page(s) : 33-35 Langues : Français (fre) Catégories : C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Gestion du personnel:Personnel:Salarié ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Travail:Marché du travail:Ressources humaines The actual workforce (manpower), plus the potential workforce.; L DROIT:Systèmes juridiques:Droit:LégislationRésumé : Réflexions sur la législation : liberté de travailler, cumul d'emploi, agent de la fonction publique, jurisprudence. Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=107180
in Juris associations > n° 498 (1er mai 2014) . - 33-35[article] La liberté du travail sous contrôle (Dossier : salariés sous liberté(s) surveillée(s)) [texte imprimé] / Leborgne-Ingelaere, Céline (1978-...), Auteur . - 33-35.
Langues : Français (fre)
in Juris associations > n° 498 (1er mai 2014) . - 33-35
Catégories : C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Gestion du personnel:Personnel:Salarié ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Travail:Marché du travail:Ressources humaines The actual workforce (manpower), plus the potential workforce.; L DROIT:Systèmes juridiques:Droit:LégislationRésumé : Réflexions sur la législation : liberté de travailler, cumul d'emploi, agent de la fonction publique, jurisprudence. Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=107180 Liberté d'expression du salarié connecté (Dossier : salariés sous liberté(s) surveillée(s)) / Malafosse (de), Gautier in Juris associations, n° 498 (1er mai 2014)
[article]
Titre : Liberté d'expression du salarié connecté (Dossier : salariés sous liberté(s) surveillée(s)) Type de document : texte imprimé Auteurs : Malafosse (de), Gautier, Auteur Article en page(s) : 21-24 Langues : Français (fre) Catégories : C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Travail:Emploi Mots-clés : Législateur vie associative Résumé : Opposition de l'obligation de loyauté limitant la parole du salarié et de sa liberté d'expression sur internet. Contrôle et sanction des propos des salariés par les entreprises : les échanges sur les réseaux sociaux ne sont pas systématiquement considérés comme privés. Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=107186
in Juris associations > n° 498 (1er mai 2014) . - 21-24[article] Liberté d'expression du salarié connecté (Dossier : salariés sous liberté(s) surveillée(s)) [texte imprimé] / Malafosse (de), Gautier, Auteur . - 21-24.
Langues : Français (fre)
in Juris associations > n° 498 (1er mai 2014) . - 21-24
Catégories : C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Travail:Emploi Mots-clés : Législateur vie associative Résumé : Opposition de l'obligation de loyauté limitant la parole du salarié et de sa liberté d'expression sur internet. Contrôle et sanction des propos des salariés par les entreprises : les échanges sur les réseaux sociaux ne sont pas systématiquement considérés comme privés. Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=107186 Liberté religieuse, liberté sacrée ! (Dossier : salariés sous liberté(s) surveillée(s)) / Francisco MANANGA in Juris associations, n° 498 (1er mai 2014)
[article]
Titre : Liberté religieuse, liberté sacrée ! (Dossier : salariés sous liberté(s) surveillée(s)) Type de document : texte imprimé Auteurs : Francisco MANANGA, Auteur Article en page(s) : 25-28 Langues : Français (fre) Catégories : C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Travail:Emploi ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Travail:Marché du travail:Ressources humaines The actual workforce (manpower), plus the potential workforce.Mots-clés : management Résumé : Employeurs et salariés face aux convictions et pratiques religieuses. Différences entre entreprise privée et service public (laïcité). Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=107187
in Juris associations > n° 498 (1er mai 2014) . - 25-28[article] Liberté religieuse, liberté sacrée ! (Dossier : salariés sous liberté(s) surveillée(s)) [texte imprimé] / Francisco MANANGA, Auteur . - 25-28.
Langues : Français (fre)
in Juris associations > n° 498 (1er mai 2014) . - 25-28
Catégories : C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Travail:Emploi ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Travail:Marché du travail:Ressources humaines The actual workforce (manpower), plus the potential workforce.Mots-clés : management Résumé : Employeurs et salariés face aux convictions et pratiques religieuses. Différences entre entreprise privée et service public (laïcité). Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=107187