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Mobiliser les employés de Walmart malgré les discours et pratiques du géant de la distribution : UFCW et Our Walmart face à 50 ans d’antisyndicalisme / Mathieu Hocquelet in Revue de l'IRES / Cairn, n° 88 (2016/1)  

Public ISBD Aucun avis sur cette notice. [article]  inRevue de l'IRES / Cairn > n° 88 (2016/1) . - pp. 129-156 Titre : Mobiliser les employés de Walmart malgré les discours et pratiques du géant de la distribution : UFCW et Our Walmart face à 50 ans d’antisyndicalisme Type de document : texte imprimé Auteurs : Mathieu Hocquelet Année de publication : 2016 Article en page(s) : pp. 129-156 Langues : Français (fre) Catégories : C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Administration et gestion:Entreprise ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Administration et gestion:Organisation:Association ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Travail:Relations de travail:Syndicat:Négociation collective The process by which representatives of employers and employees discuss and negotiate the various phases of their relationship with a view to arriving at a mutually acceptable labour agreement. Mots-clés : ARBEITNEHMERGEWERKSCHAFTEN  EMPLOYEES' TRADE UNION ACTIVITIES  SINDICALISMO DE TRABAJADORES  SYNDICALISME SALARIE  VEREINIGTE STAATEN  UNITED STATES  ESTADOS UNIDOS  ETATS UNIS  GEWERKSCHAFTSORGANISATION  TRADE UNION  ORGANIZACION SINDICAL  ORGANISATION SYNDICALE  VEREIN  ASOCIACION  TARIFVERHANDLUNG  COLLECTIVE BARGAINING  NEGOCIACION COLECTIVA  Walmart  UFCW - United Food and Commercial Workers  GROSSMARKT  MASS RETAIL  GRAN DISTRIBUCION  GRANDE DISTRIBUTION  UNTERNEHMEN  COMPANY  EMPRESA Résumé : Face aux obstacles que constituent le droit du travail et le droit syndical étasunien, mais surtout les dispositifs antisyndicaux mis en place par le géant de la grande distribution et plus grand employeur privé mondial, Walmart (1,3 million de salarié(e)s aux États-Unis, 2,2 millions dans le monde), nous verrons dans cet article comment le syndicat United Food and Commercial Workers (UFCW) tente d’organiser les salarié(e)s et de déconstruire l’argumentaire développé par l’entreprise. Cette dernière met notamment en avant un investissement coûteux, c’est-à-dire engendrant un risque de représailles managériales en cas de contestation et de participation aux mobilisations, un coût économique élevé (cotisations syndicales), et une faible influence du syndicat sur les conditions de travail et d’emploi. Cette déconstruction passe principalement par le développement d’une stratégie de contournement de la forme syndicale par le biais de la forme associative. À travers le cas de l’association Organization United for Respect at Walmart (Our Walmart) observé lors de ses premières années d’existence, il s’agit en effet de souligner les dispositifs managériaux, institutionnels et organisationnels ayant mis à l’écart les syndicats et plus largement la critique sociale pendant un demi-siècle d’existence, des verrous qui se sont avérés par le passé parmi les plus efficaces au sein de l’enseigne de distribution et qui connaissent aujourd’hui des mutations importantes.(Ires) En ligne : http://www.ires-fr.org/images/files/Revues/R88/R88-5.pdf Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=230634 [article] Mobiliser les employés de Walmart malgré les discours et pratiques du géant de la distribution : UFCW et Our Walmart face à 50 ans d’antisyndicalisme [texte imprimé] / Mathieu Hocquelet . - 2016 . - pp. 129-156. Langues : Français (fre) in Revue de l'IRES / Cairn > n° 88 (2016/1) . - pp. 129-156 Catégories : C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Administration et gestion:Entreprise ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Administration et gestion:Organisation:Association ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Travail:Relations de travail:Syndicat:Négociation collective The process by which representatives of employers and employees discuss and negotiate the various phases of their relationship with a view to arriving at a mutually acceptable labour agreement. Mots-clés : ARBEITNEHMERGEWERKSCHAFTEN  EMPLOYEES' TRADE UNION ACTIVITIES  SINDICALISMO DE TRABAJADORES  SYNDICALISME SALARIE  VEREINIGTE STAATEN  UNITED STATES  ESTADOS UNIDOS  ETATS UNIS  GEWERKSCHAFTSORGANISATION  TRADE UNION  ORGANIZACION SINDICAL  ORGANISATION SYNDICALE  VEREIN  ASOCIACION  TARIFVERHANDLUNG  COLLECTIVE BARGAINING  NEGOCIACION COLECTIVA  Walmart  UFCW - United Food and Commercial Workers  GROSSMARKT  MASS RETAIL  GRAN DISTRIBUCION  GRANDE DISTRIBUTION  UNTERNEHMEN  COMPANY  EMPRESA Résumé : Face aux obstacles que constituent le droit du travail et le droit syndical étasunien, mais surtout les dispositifs antisyndicaux mis en place par le géant de la grande distribution et plus grand employeur privé mondial, Walmart (1,3 million de salarié(e)s aux États-Unis, 2,2 millions dans le monde), nous verrons dans cet article comment le syndicat United Food and Commercial Workers (UFCW) tente d’organiser les salarié(e)s et de déconstruire l’argumentaire développé par l’entreprise. Cette dernière met notamment en avant un investissement coûteux, c’est-à-dire engendrant un risque de représailles managériales en cas de contestation et de participation aux mobilisations, un coût économique élevé (cotisations syndicales), et une faible influence du syndicat sur les conditions de travail et d’emploi. Cette déconstruction passe principalement par le développement d’une stratégie de contournement de la forme syndicale par le biais de la forme associative. À travers le cas de l’association Organization United for Respect at Walmart (Our Walmart) observé lors de ses premières années d’existence, il s’agit en effet de souligner les dispositifs managériaux, institutionnels et organisationnels ayant mis à l’écart les syndicats et plus largement la critique sociale pendant un demi-siècle d’existence, des verrous qui se sont avérés par le passé parmi les plus efficaces au sein de l’enseigne de distribution et qui connaissent aujourd’hui des mutations importantes.(Ires) En ligne : http://www.ires-fr.org/images/files/Revues/R88/R88-5.pdf Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=230634

Quand les associations remplacent l’État ? (dossier) / Simon Cottin-Marx in Revue française d'administration publique / Cairn.info, 163 (2017/3)  

Public ISBD Aucun avis sur cette notice. [article]  inRevue française d'administration publique / Cairn.info > 163 (2017/3) . - pp. 463-612 Titre : Quand les associations remplacent l’État ? (dossier) Type de document : document électronique Auteurs : Simon Cottin-Marx , ; Maud Simonet , ; Gilles Jeannot (1961-....), ; Matthieu Hély (1976-...) , Année de publication : 2017 Article en page(s) : pp. 463-612 Langues : Français (fre) Mots-clés : VEREIN  ASOCIACION  VERBANDEWESEN  NON-PROFIT MOVEMENT  MOVIMIENTO ASOCIATIVO  MOUVEMENT ASSOCIATIF  STAAT  STATE  ESTADO  OFFENTLICHE POLITIK  POLITICA PUBLICA  POLITIQUE PUBLIQUE  EUROPA  FRANKREICH  FRANCIA  KANADA  VEREINIGTE STAATEN  UNITED STATES  ESTADOS UNIDOS  ETATS UNIS  OKOLOGIE  ECOLOGY  ECOLOGIA  BESCHAFTIGUNG  EMPLOYMENT  EMPLEO  BEHINDERTEN  HANDICAPPED PERSON  INCAPACITADO  EHRENAMTLICHE TATIGKEIT  VOLUNTEER WORK  VOLUNTARIADO  BENEVOLAT  PARTNERSCHAFT  PARTNERSHIP  COLABORACION  PARTENARIAT  OFFENTLICHER SEKTOR  PUBLIC SECTOR  SECTOR PUBLICO  SOZIALWIRTSCHAFT  SOCIAL ECONOMIC  ECONOMIA SOCIAL  ECONOMIE SOCIALE Résumé : Du projet de Big Society de David Cameron en Grande Bretagne, aux Social impact bonds aux Etats-‑Unis ou à quelques expériences communautaires au Québec, le projet d’un remplacement des pouvoirs publics par les associations pour l’exercice de certaines missions a été mis à l’ordre du jour. Dans quelle mesure cette tendance est également perceptible dans le cas français ? Ce dossier thématique présente tout d’abord un tour d’horizon des expériences dans certains pays étrangers qui met en évidence le brouillage de frontières avec le secteur privé lucratif. L’évolution de l’encadrement des associations à travers la redistribution des formes de financement ou les modalités d’encadrement par les activités de conseil de gestion est ensuite abordée. Des études de cas dans des secteurs contrastés comme le périscolaire, la protection de la nature et l’accompagnement des handicapés permettent enfin de faire ressortir de nouvelles lignes de partage entre initiatives associatives et commande publique. Ces exemples font également apparaître une diversification des formes d’emploi et de nouvelles articulations entre travail salarié et bénévole, de même que de nouveaux principes de justification de l’action publique. Ce qui en ressort de manière globale n’est pas tant une logique de substitution qu’un jeu de désengagements et de réengagements de l’État vis-à‑vis des associations. En ligne : https://www.cairn.info/revue-francaise-d-administration-publique-2017-3.htm Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=215806 [article] Quand les associations remplacent l’État ? (dossier) [document électronique] / Simon Cottin-Marx , ; Maud Simonet , ; Gilles Jeannot (1961-....), ; Matthieu Hély (1976-...) ,  . - 2017 . - pp. 463-612. Langues : Français (fre) in Revue française d'administration publique / Cairn.info > 163 (2017/3) . - pp. 463-612 Mots-clés : VEREIN  ASOCIACION  VERBANDEWESEN  NON-PROFIT MOVEMENT  MOVIMIENTO ASOCIATIVO  MOUVEMENT ASSOCIATIF  STAAT  STATE  ESTADO  OFFENTLICHE POLITIK  POLITICA PUBLICA  POLITIQUE PUBLIQUE  EUROPA  FRANKREICH  FRANCIA  KANADA  VEREINIGTE STAATEN  UNITED STATES  ESTADOS UNIDOS  ETATS UNIS  OKOLOGIE  ECOLOGY  ECOLOGIA  BESCHAFTIGUNG  EMPLOYMENT  EMPLEO  BEHINDERTEN  HANDICAPPED PERSON  INCAPACITADO  EHRENAMTLICHE TATIGKEIT  VOLUNTEER WORK  VOLUNTARIADO  BENEVOLAT  PARTNERSCHAFT  PARTNERSHIP  COLABORACION  PARTENARIAT  OFFENTLICHER SEKTOR  PUBLIC SECTOR  SECTOR PUBLICO  SOZIALWIRTSCHAFT  SOCIAL ECONOMIC  ECONOMIA SOCIAL  ECONOMIE SOCIALE Résumé : Du projet de Big Society de David Cameron en Grande Bretagne, aux Social impact bonds aux Etats-‑Unis ou à quelques expériences communautaires au Québec, le projet d’un remplacement des pouvoirs publics par les associations pour l’exercice de certaines missions a été mis à l’ordre du jour. Dans quelle mesure cette tendance est également perceptible dans le cas français ? Ce dossier thématique présente tout d’abord un tour d’horizon des expériences dans certains pays étrangers qui met en évidence le brouillage de frontières avec le secteur privé lucratif. L’évolution de l’encadrement des associations à travers la redistribution des formes de financement ou les modalités d’encadrement par les activités de conseil de gestion est ensuite abordée. Des études de cas dans des secteurs contrastés comme le périscolaire, la protection de la nature et l’accompagnement des handicapés permettent enfin de faire ressortir de nouvelles lignes de partage entre initiatives associatives et commande publique. Ces exemples font également apparaître une diversification des formes d’emploi et de nouvelles articulations entre travail salarié et bénévole, de même que de nouveaux principes de justification de l’action publique. Ce qui en ressort de manière globale n’est pas tant une logique de substitution qu’un jeu de désengagements et de réengagements de l’État vis-à‑vis des associations. En ligne : https://www.cairn.info/revue-francaise-d-administration-publique-2017-3.htm Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=215806

Le territoire, instrument providentiel de l'Etat social. / Philippe Estèbe in LSP, Lien social et Politiques : revue internationale d'action communautaire / Erudit.org, N° 52 (automne 2004)  

Public ISBD Aucun avis sur cette notice. [article]  inLSP, Lien social et Politiques : revue internationale d'action communautaire / Erudit.org > N° 52 (automne 2004) . - 177 p. Titre : Le territoire, instrument providentiel de l'Etat social. Type de document : texte imprimé Auteurs : Philippe Estèbe, Editeur scientifique ; ANNICK GERMAIN, Editeur scientifique ; Anne-Marie Seguin ; Evelyne Baillergeau ; Laurent Davezies (1952-...) ; François-Xavier Schweyer ; Hélène Buisson-Fenet (1968-...) ; Marc-Urbain Proulx ; Gilles Senecal ; RICHARD MORIN ; Thomas Gulian ; Julie-Anne Boudreau ; Thomas Kirszbaum ; Michel-Alexis Montane ; Jean-Pierre Augustin (1944-juin 2022) ; Gérard Divay Année de publication : 2004 Article en page(s) : 177 p. Langues : Français (fre) Mots-clés : LOKALER ANSATZ  LOCAL APPROACH  ENFOQUE LOCAL  APPROCHE LOCALE  VEREIN  ASOCIACION  GEBIETSKORPERSCHAFT  LOCAL AUTHORITY  COLECTIVIDAD LOCAL  COLLECTIVITE LOCALE  GEMEINDE  MUNICIPALITY  MUNICIPIO  COMMUNE  KOMMUNALENTWICKLUNG  DESARROLLO LOCAL  DEVELOPPEMENT LOCAL  STADTENWICKLUNG  URBAN DEVELOPMENT  DESARROLLO URBANO  STAAT  STATE  ESTADO  SOZIALE INTEGRATION  SOCIAL INTEGRATION  INSERCION SOCIAL  INSERTION SOCIALE  AUSBILDUNGSPOLITIK  TRAINING POLICY  POLITICA DE LA FORMACION  POLITIQUE DE LA FORMATION  STADTESPEZIFISCHE POLITIK  POLICY ON CITIES  POLITICA DE LA CIUDAD  POLITIQUE DE LA VILLE  OFFENTLICHE POLITIK  POLITICA PUBLICA  POLITIQUE PUBLIQUE  SOZIALPOLITIK  SOCIAL POLICY  POLITICA SOCIAL  REGION  INTERNATIONALER VERGLEICH  INTERNATIONAL COMPARISON  COMPARACION INTERNACIONAL  COMPARAISON INTERNATIONALE  KANADA  VEREINIGTE STAATEN  UNITED STATES  ESTADOS UNIDOS  ETATS UNIS  FRANKREICH  FRANCIA  NIEDERLANDE  NETHERLANDS  PAISES BAJOS  PAYS BAS  QUEBEC  POLITIQUE DE SANTE  QUARTIER  SERVICE PUBLIC  JEUNE ISSU DE L'IMMIGRATION  INTERCOMMUNALITÉ  ETAT-PROVIDENCE  INTERVENTION SOCIALE  TERRITOIRE Résumé : Ce numéro est structuré en trois parties : le territoire est-il un instrument à tout faire ? / le quartier : quand le territoire se fait communauté ? / quand la société civile brandit le territoire pour l'action publique. Les articles suivants nous ont paru plus particulièrement intéressants pour notre thématique : le territoire est-il un bon instrument de la redistribution ? Le cas de la réforme de l'intercommunalité en France ; les logiques sociales des territoires de l'action publique : les associations de quartier animées par de jeunes Comoriens issus de l'immigration à Marseille. En ligne : http://www.erudit.org/revue/lsp/2004/v/n52/index.html Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=111615 [article] Le territoire, instrument providentiel de l'Etat social. [texte imprimé] / Philippe Estèbe, Editeur scientifique ; ANNICK GERMAIN, Editeur scientifique ; Anne-Marie Seguin ; Evelyne Baillergeau ; Laurent Davezies (1952-...) ; François-Xavier Schweyer ; Hélène Buisson-Fenet (1968-...) ; Marc-Urbain Proulx ; Gilles Senecal ; RICHARD MORIN ; Thomas Gulian ; Julie-Anne Boudreau ; Thomas Kirszbaum ; Michel-Alexis Montane ; Jean-Pierre Augustin (1944-juin 2022) ; Gérard Divay . - 2004 . - 177 p. Langues : Français (fre) in LSP, Lien social et Politiques : revue internationale d'action communautaire / Erudit.org > N° 52 (automne 2004) . - 177 p. Mots-clés : LOKALER ANSATZ  LOCAL APPROACH  ENFOQUE LOCAL  APPROCHE LOCALE  VEREIN  ASOCIACION  GEBIETSKORPERSCHAFT  LOCAL AUTHORITY  COLECTIVIDAD LOCAL  COLLECTIVITE LOCALE  GEMEINDE  MUNICIPALITY  MUNICIPIO  COMMUNE  KOMMUNALENTWICKLUNG  DESARROLLO LOCAL  DEVELOPPEMENT LOCAL  STADTENWICKLUNG  URBAN DEVELOPMENT  DESARROLLO URBANO  STAAT  STATE  ESTADO  SOZIALE INTEGRATION  SOCIAL INTEGRATION  INSERCION SOCIAL  INSERTION SOCIALE  AUSBILDUNGSPOLITIK  TRAINING POLICY  POLITICA DE LA FORMACION  POLITIQUE DE LA FORMATION  STADTESPEZIFISCHE POLITIK  POLICY ON CITIES  POLITICA DE LA CIUDAD  POLITIQUE DE LA VILLE  OFFENTLICHE POLITIK  POLITICA PUBLICA  POLITIQUE PUBLIQUE  SOZIALPOLITIK  SOCIAL POLICY  POLITICA SOCIAL  REGION  INTERNATIONALER VERGLEICH  INTERNATIONAL COMPARISON  COMPARACION INTERNACIONAL  COMPARAISON INTERNATIONALE  KANADA  VEREINIGTE STAATEN  UNITED STATES  ESTADOS UNIDOS  ETATS UNIS  FRANKREICH  FRANCIA  NIEDERLANDE  NETHERLANDS  PAISES BAJOS  PAYS BAS  QUEBEC  POLITIQUE DE SANTE  QUARTIER  SERVICE PUBLIC  JEUNE ISSU DE L'IMMIGRATION  INTERCOMMUNALITÉ  ETAT-PROVIDENCE  INTERVENTION SOCIALE  TERRITOIRE Résumé : Ce numéro est structuré en trois parties : le territoire est-il un instrument à tout faire ? / le quartier : quand le territoire se fait communauté ? / quand la société civile brandit le territoire pour l'action publique. Les articles suivants nous ont paru plus particulièrement intéressants pour notre thématique : le territoire est-il un bon instrument de la redistribution ? Le cas de la réforme de l'intercommunalité en France ; les logiques sociales des territoires de l'action publique : les associations de quartier animées par de jeunes Comoriens issus de l'immigration à Marseille. En ligne : http://www.erudit.org/revue/lsp/2004/v/n52/index.html Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=111615

1,3 million d’associations : / Sylvie Dumartin in Insee Première / Insee, n°1857 (mai 2021)  

Public ISBD Aucun avis sur cette notice. [article]  inInsee Première / Insee > n°1857 (mai 2021) . - 4 p Titre : 1,3 million d’associations : Type de document : document électronique Auteurs : Sylvie Dumartin, Auteur ; Sandrine Firquet, Auteur Année de publication : 2021 Article en page(s) : 4 p Langues : Français (fre) Mots-clés : VEREIN  ASOCIACION  VERBANDEWESEN  NON-PROFIT MOVEMENT  MOVIMIENTO ASOCIATIVO  MOUVEMENT ASSOCIATIF  BRANCHENZUGEHORIGKEIT  SECTOR BASED ECONOMIC ACTIVITY  ACTIVIDAD ECONOMICA SECTORIAL  ACTIVITE ECONOMIQUE SECTORIELLE  BESCHAFTIGUNGSSTATISTIK  EMPLOYMENT STATISTIC  ESTADISTICA DEL EMPLEO  STATISTIQUE D'EMPLOI  EHRENAMTLICHE TATIGKEIT  VOLUNTEER WORK  VOLUNTARIADO  BENEVOLAT  UNSELBSTANDIGE ERWERBSTATIGKEIT  SALARIED EMPLOYMENT  TRABAJO ASALARIADO  TRAVAIL SALARIE  FRANKREICH  FRANCIA Résumé : En 2018, en France, 170 000 associations sont employeuses et 1,1 million sont non employeuses. Elles fonctionnent grâce à 2,2 millions de salariés et 21 millions de participations bénévoles, un même bénévole pouvant s’investir dans plusieurs associations. Sur l’année, cela représente 1,5 million d’emplois salariés en équivalent temps plein et 580 000 équivalents temps plein bénévoles. Les ressources courantes des associations employeuses sont très concentrées sur les plus grosses structures de quatre domaines d’activité : 74 % des ressources sont consacrées à la perte d’autonomie et au handicap, aux établissements hospitaliers, au domaine social ou caritatif et à l’enseignement et la recherche. Les activités des associations non employeuses sont majoritairement tournées vers le sport, les loisirs et la défense d’intérêts. Représentant un quart de l’ensemble des associations, les associations sportives mettent en évidence le rôle des bénévoles dans la vie associative. En ligne : https://www.insee.fr/fr/statistiques/5365639 Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=265157 [article] 1,3 million d’associations : [document électronique] / Sylvie Dumartin, Auteur ; Sandrine Firquet, Auteur . - 2021 . - 4 p. Langues : Français (fre) in Insee Première / Insee > n°1857 (mai 2021) . - 4 p Mots-clés : VEREIN  ASOCIACION  VERBANDEWESEN  NON-PROFIT MOVEMENT  MOVIMIENTO ASOCIATIVO  MOUVEMENT ASSOCIATIF  BRANCHENZUGEHORIGKEIT  SECTOR BASED ECONOMIC ACTIVITY  ACTIVIDAD ECONOMICA SECTORIAL  ACTIVITE ECONOMIQUE SECTORIELLE  BESCHAFTIGUNGSSTATISTIK  EMPLOYMENT STATISTIC  ESTADISTICA DEL EMPLEO  STATISTIQUE D'EMPLOI  EHRENAMTLICHE TATIGKEIT  VOLUNTEER WORK  VOLUNTARIADO  BENEVOLAT  UNSELBSTANDIGE ERWERBSTATIGKEIT  SALARIED EMPLOYMENT  TRABAJO ASALARIADO  TRAVAIL SALARIE  FRANKREICH  FRANCIA Résumé : En 2018, en France, 170 000 associations sont employeuses et 1,1 million sont non employeuses. Elles fonctionnent grâce à 2,2 millions de salariés et 21 millions de participations bénévoles, un même bénévole pouvant s’investir dans plusieurs associations. Sur l’année, cela représente 1,5 million d’emplois salariés en équivalent temps plein et 580 000 équivalents temps plein bénévoles. Les ressources courantes des associations employeuses sont très concentrées sur les plus grosses structures de quatre domaines d’activité : 74 % des ressources sont consacrées à la perte d’autonomie et au handicap, aux établissements hospitaliers, au domaine social ou caritatif et à l’enseignement et la recherche. Les activités des associations non employeuses sont majoritairement tournées vers le sport, les loisirs et la défense d’intérêts. Représentant un quart de l’ensemble des associations, les associations sportives mettent en évidence le rôle des bénévoles dans la vie associative. En ligne : https://www.insee.fr/fr/statistiques/5365639 Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=265157

Aborder la RSE avec des partenariats entreprises-associations / Vincent Helfrich in Revue française de gestion / Cairn.info, n° 282 (2019/5)  

Public ISBD Aucun avis sur cette notice. [article]  inRevue française de gestion / Cairn.info > n° 282 (2019/5) . - pp. 77-93 Titre : Aborder la RSE avec des partenariats entreprises-associations : Une approche modulaire de systèmes complexes Type de document : document électronique Auteurs : Vincent Helfrich ; Cécile Dupré La Tour ; Marie-Noëlle Rimaud Année de publication : 2019 Article en page(s) : pp. 77-93 Langues : Français (fre) Catégories : A HISTOIRE - Pays et ensemble de pays:Histoire de l'Europe:Europe occidentale:France ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Administration et gestion:Entreprise ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Administration et gestion:Organisation:Association ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Gestion du personnel:Gestion du personnel:Conditions d'emploi:Conditions de travail:Organisation du travail ; S SCIENCES ET TECHNIQUES:Approche scientifique:Travail de recherche:Étude de cas Mots-clés : UNTERNEHMEN  COMPANY  EMPRESA  VEREIN  ASOCIACION  PARTNERSCHAFT  PARTNERSHIP  COLABORACION  PARTENARIAT  SOZIALE VERANTWORTUNG DES UNTERNEHMENS  CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY  RESPONSABILIDAD SOCIAL DE EMPRESA  RESPONSABILITE SOCIALE D'ENTREPRISE  ISO-NORM  ISO STANDARD  NORMA ISO  NORME ISO  ARBEITSORGANISATION  WORK ORGANISATION  ORGANIZACION DEL TRABAJO  FALLSTUDIE  CASE STUDY  ESTUDIO DE CASOS  IBM  Banque alimentaire  CREDIT FONCIER  SNL - Solidarité nouvelles pour le logement  LA BANQUE POSTALE  CRESUS - Chambre régionale de surendettement sociale  SANOFI  DNDi Fondation - Drugs for Neglected Diseases initiative  CARREFOUR  FIDH - Fédération internationale des ligues des droits de l’Homme  Cafés Sati  JMV - Les Jardins de la Montagne Verte  SEW-Usocome  Siel Bleu  SUEZ  ADEIS - Association départementale d’entraide et d’insertion sociale  Taktim Terre d’appels  FRANKREICH  FRANCIA Résumé : Cet article analyse la contribution des partenariats entreprises-associations pour amorcer une démarche de responsabilité sociale d’entreprise. Les auteurs montrent notamment comment le fonctionnement des partenariats constitue une modularisation de leur complexité intrinsèque, ainsi que de celle de la RSE. Cette approche permet d’identifier de bonnes pratiques, dans le but de concrétiser une telle démarche au niveau organisationnel et de nourrir le projet RSE au niveau global. En ligne : https://www.cairn.info/revue-francaise-de-gestion-2019-5-page-77.htm Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=236482 [article] Aborder la RSE avec des partenariats entreprises-associations : Une approche modulaire de systèmes complexes [document électronique] / Vincent Helfrich ; Cécile Dupré La Tour ; Marie-Noëlle Rimaud . - 2019 . - pp. 77-93. Langues : Français (fre) in Revue française de gestion / Cairn.info > n° 282 (2019/5) . - pp. 77-93 Catégories : A HISTOIRE - Pays et ensemble de pays:Histoire de l'Europe:Europe occidentale:France ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Administration et gestion:Entreprise ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Administration et gestion:Organisation:Association ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Gestion du personnel:Gestion du personnel:Conditions d'emploi:Conditions de travail:Organisation du travail ; S SCIENCES ET TECHNIQUES:Approche scientifique:Travail de recherche:Étude de cas Mots-clés : UNTERNEHMEN  COMPANY  EMPRESA  VEREIN  ASOCIACION  PARTNERSCHAFT  PARTNERSHIP  COLABORACION  PARTENARIAT  SOZIALE VERANTWORTUNG DES UNTERNEHMENS  CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY  RESPONSABILIDAD SOCIAL DE EMPRESA  RESPONSABILITE SOCIALE D'ENTREPRISE  ISO-NORM  ISO STANDARD  NORMA ISO  NORME ISO  ARBEITSORGANISATION  WORK ORGANISATION  ORGANIZACION DEL TRABAJO  FALLSTUDIE  CASE STUDY  ESTUDIO DE CASOS  IBM  Banque alimentaire  CREDIT FONCIER  SNL - Solidarité nouvelles pour le logement  LA BANQUE POSTALE  CRESUS - Chambre régionale de surendettement sociale  SANOFI  DNDi Fondation - Drugs for Neglected Diseases initiative  CARREFOUR  FIDH - Fédération internationale des ligues des droits de l’Homme  Cafés Sati  JMV - Les Jardins de la Montagne Verte  SEW-Usocome  Siel Bleu  SUEZ  ADEIS - Association départementale d’entraide et d’insertion sociale  Taktim Terre d’appels  FRANKREICH  FRANCIA Résumé : Cet article analyse la contribution des partenariats entreprises-associations pour amorcer une démarche de responsabilité sociale d’entreprise. Les auteurs montrent notamment comment le fonctionnement des partenariats constitue une modularisation de leur complexité intrinsèque, ainsi que de celle de la RSE. Cette approche permet d’identifier de bonnes pratiques, dans le but de concrétiser une telle démarche au niveau organisationnel et de nourrir le projet RSE au niveau global. En ligne : https://www.cairn.info/revue-francaise-de-gestion-2019-5-page-77.htm Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=236482

Les acteurs du monde associatif face aux différentes propositions de l’entrepreneuriat social : du scepticisme à une adoption conditionnelle / Patrick Valeau in RIMHE - Revue Interdisciplinaire sur le Management et l'Humanisme, n° 3 (août - septembre - octobre 2012)  

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Les acteurs et les réseaux de l’institutionnalisation / Deena WHITE in SociologieS / journals.openedition.org, mis en ligne le 27 février 2019 (février 2019)  

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Aide à domicile : de l’idéologie de la professionnalisation à la pluralité des professionnalités / Thierry Ribault in Revue française de socio-économie, RFSE / Cairn.info, n° 2 (second semestre 2008)  

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L’articulation gouvernance-compétences comme déterminant de succès d’un projet associatif / Corinne Van der Yeught in RIMHE - Revue Interdisciplinaire sur le Management et l'Humanisme, n° 13 (2014/4)  

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Associations d'aide à domicile : pluralité des héritages, pluralité des professionnalités / Florence Jany-Catrice in Formation emploi : revue française de sciences sociales / Cairn.info et OpenEdition, n° 107 (juillet-septembre 2009)  

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Associations et bureaucratisation : perspectives africaines / Laure Carbonnel in Emulations : revue des jeunes chercheurs en sciences sociales, n° 37 (2021)  

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Les associations au service des politiques de l’emploi : genèse du dispositif local d’accompagnement / Simon Cottin-Marx in Revue française d'administration publique / Cairn.info, 163 (2017/3)  

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Les associations de spécialistes : militantisme et identités professionnelles (XXe-XXIe siècle) / Clémence Cardon-Quint in Histoire de l'éducation / Cairn.info, OpenEdition et Persée, n° 142 (2014/3)  

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Bas salaire et qualité de l'emploi dans les activités de nettoyage / Franck Bailly in Economies et sociétés / BU de droit, tome XLIX, n° 7 (juillet 2015)

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Le bénévolat de compétences comme forme de résistance des seniors / Soukeye Ndoye in Emulations : revue des jeunes chercheurs en sciences sociales, 13 (mai 2014)  

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Au cœur de l’exclusion : Enquête auprès des salariés d’Emmaüs / Marie Loison in Sociologie / Cairn et OpenEdition, vol. 6, n° 4 (2015/4)  

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Comment l’emploi salarié et le bénévolat caractérisent les associations sportives / Chantal Brutel in INJEP analyses & synthèses, n° 26 (septembre 2019)  

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La concurrence dans le secteur social et médico-social : un levier pour le progrès ou un pas risqué vers une société dominée par le marché ? / Henry Noguès in Vie sociale / Cairn.info et CS, n° 31-32 (2020/3-4)  

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Consolider le lien social : le rôle des associations à La Réunion. / Nicolas ROINSARD in Sociologies pratiques / CAIRN, n° 9 (2004)

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Dans le sport, des principes aux faits… / Catherine Louveau in Travail, genre et sociétés / Cairn.info, n° 34 (2015/2)  

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