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Licenciement économique, critères d'ordre et zones d'emploi / Stéphane BOURQUELOT in Direction(s) : le mensuel des directeurs du secteur sanitaire et social / ITS, 141 (avril 2016)

Public ISBD Aucun avis sur cette notice. [article]  inDirection(s) : le mensuel des directeurs du secteur sanitaire et social / ITS > 141 (avril 2016) . - p.30-31 Titre : Licenciement économique, critères d'ordre et zones d'emploi Type de document : texte imprimé Auteurs : Stéphane BOURQUELOT, Auteur Année de publication : 2016 Article en page(s) : p.30-31 Catégories : C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Travail:Emploi Mots-clés : licenciement  licenciement économique  gestion de l'entreprise  gestion des ressources humaines Résumé : La loi du 6 août 2015, dite "Loi Macron" a apporté plusieurs précisions en matière de licenciement pour motif économique, complétées par un décret qui détermine le périmètre minimal d'application des critères d'ordre de ces licenciements. Explications. Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=158308 [article] Licenciement économique, critères d'ordre et zones d'emploi [texte imprimé] / Stéphane BOURQUELOT, Auteur . - 2016 . - p.30-31. in Direction(s) : le mensuel des directeurs du secteur sanitaire et social / ITS > 141 (avril 2016) . - p.30-31 Catégories : C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Travail:Emploi Mots-clés : licenciement  licenciement économique  gestion de l'entreprise  gestion des ressources humaines Résumé : La loi du 6 août 2015, dite "Loi Macron" a apporté plusieurs précisions en matière de licenciement pour motif économique, complétées par un décret qui détermine le périmètre minimal d'application des critères d'ordre de ces licenciements. Explications. Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=158308

Licenciement et barème. Prévoir et sécuriser ? / Marielle Picq in Droit social / Dalloz-revues.fr, n° 4 (avril 2019)  

Public ISBD Aucun avis sur cette notice. [article]  inDroit social / Dalloz-revues.fr > n° 4 (avril 2019) . - pp. 280-333 Titre : Licenciement et barème. Prévoir et sécuriser ? Type de document : texte imprimé Auteurs : Marielle Picq, Année de publication : 2019 Article en page(s) : pp. 280-333 Langues : Français (fre) Catégories : A HISTOIRE - Pays et ensemble de pays:Histoire de l'Europe:Europe ; A HISTOIRE - Pays et ensemble de pays:Histoire de l'Europe:Europe occidentale:France ; D SOCIOLOGIE - ETHNOLOGIE - ANTHROPOLOGIE:Politique et bien-être social:Politique sociale:Justice sociale ; F POPULATIONS - ETUDES DE CAS:Labour legislation Mots-clés : ENTLASSUNG  DISMISSAL  DESPIDO  LICENCIEMENT  ARBEITSGESETZGEBUNG  LEGISLACION DEL TRABAJO  LEGISLATION DU TRAVAIL  SOZIALE GERECHTIGKEIT  SOCIAL JUSTICE  JUSTICIA SOCIAL  FRANKREICH  FRANCIA  INTERNATIONALER VERGLEICH  INTERNATIONAL COMPARISON  COMPARACION INTERNACIONAL  COMPARAISON INTERNATIONALE  EUROPA  EUROPA En ligne : http://dallozknd-pvgpsla6.dalloz-revues.fr/fr/pvPage2.asp?nu=201904&skin=dlz_knd [...] Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=218409 [article] Licenciement et barème. Prévoir et sécuriser ? [texte imprimé] / Marielle Picq,  . - 2019 . - pp. 280-333. Langues : Français (fre) in Droit social / Dalloz-revues.fr > n° 4 (avril 2019) . - pp. 280-333 Catégories : A HISTOIRE - Pays et ensemble de pays:Histoire de l'Europe:Europe ; A HISTOIRE - Pays et ensemble de pays:Histoire de l'Europe:Europe occidentale:France ; D SOCIOLOGIE - ETHNOLOGIE - ANTHROPOLOGIE:Politique et bien-être social:Politique sociale:Justice sociale ; F POPULATIONS - ETUDES DE CAS:Labour legislation Mots-clés : ENTLASSUNG  DISMISSAL  DESPIDO  LICENCIEMENT  ARBEITSGESETZGEBUNG  LEGISLACION DEL TRABAJO  LEGISLATION DU TRAVAIL  SOZIALE GERECHTIGKEIT  SOCIAL JUSTICE  JUSTICIA SOCIAL  FRANKREICH  FRANCIA  INTERNATIONALER VERGLEICH  INTERNATIONAL COMPARISON  COMPARACION INTERNACIONAL  COMPARAISON INTERNATIONALE  EUROPA  EUROPA En ligne : http://dallozknd-pvgpsla6.dalloz-revues.fr/fr/pvPage2.asp?nu=201904&skin=dlz_knd [...] Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=218409

Licenciement pour faute grave d’une aide-soignante pour maltraitance / Khady BADIANE-DEVERS in Droit, déontologie et soin / EM Consulte, Vol.22 - N°3 (Septembre 2021)

Public ISBD Aucun avis sur cette notice. [article]  inDroit, déontologie et soin / EM Consulte > Vol.22 - N°3 (Septembre 2021) . - 372-375 Titre : Licenciement pour faute grave d’une aide-soignante pour maltraitance Type de document : texte imprimé Auteurs : Khady BADIANE-DEVERS, Auteur Année de publication : 2021 Article en page(s) : 372-375 Langues : Français (fre) Mots-clés : LICENCIEMENT  FAUTE PROFESSIONNELLE  AIDE-SOIGNANT/AIDE-SOIGNANTE  MALTRAITANCE Résumé : Des faits de maltraitance, commis par une aide-soignante, sur des personnes hébergées dans un EPHAD, justifient à l’évidence un licenciement, et le véritable débat porte sur la qualité de la preuve, c’est-à-dire des éléments réunis par la direction de l’établissement (Cour de cassation, Chambre sociale, 31 mars 2021, no 19-23518). Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=274273 [article] Licenciement pour faute grave d’une aide-soignante pour maltraitance [texte imprimé] / Khady BADIANE-DEVERS, Auteur . - 2021 . - 372-375. Langues : Français (fre) in Droit, déontologie et soin / EM Consulte > Vol.22 - N°3 (Septembre 2021) . - 372-375 Mots-clés : LICENCIEMENT  FAUTE PROFESSIONNELLE  AIDE-SOIGNANT/AIDE-SOIGNANTE  MALTRAITANCE Résumé : Des faits de maltraitance, commis par une aide-soignante, sur des personnes hébergées dans un EPHAD, justifient à l’évidence un licenciement, et le véritable débat porte sur la qualité de la preuve, c’est-à-dire des éléments réunis par la direction de l’établissement (Cour de cassation, Chambre sociale, 31 mars 2021, no 19-23518). Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=274273

Licenciements collectifs et délais de reprise d'emploi. / David Margolis in Economie et Statistique / Economics and Statistics. Continuité et internationalisation / INSEE, n° 351 (2002)  

Public ISBD Aucun avis sur cette notice. [article]  inEconomie et Statistique / Economics and Statistics. Continuité et internationalisation / INSEE > n° 351 (2002) . - pp. 65-85 Titre : Licenciements collectifs et délais de reprise d'emploi. Type de document : texte imprimé Auteurs : David Margolis Année de publication : 2002 Article en page(s) : pp. 65-85 Langues : Français (fre) Catégories : A HISTOIRE - Pays et ensemble de pays:Histoire de l'Europe:Europe occidentale:France Mots-clés : ENTLASSUNG  DISMISSAL  DESPIDO  LICENCIEMENT  DAUER DER ARBEITSLOSIGKEIT  DURATION OF A PERIOD OF UNEMPLOYMENT  DURACION DEL DESEMPLEO  DUREE DU CHOMAGE  BERUFLICHE WIEDEREINGLIEDERUNG  RE-INTEGRATION INTO THE LABOUR MARKET  REINSERCION PROFESIONAL  REINSERTION PROFESSIONNELLE  EINKOMMENSUNGLEICHHEIT  WAGE INEQUALITY  DESIGUALDAD SALARIAL  INEGALITE SALARIALE  AUSBILDUNGSSTUFE  TRAINING LEVEL  NIVEL DE FORMACION  NIVEAU DE FORMATION  DATENANALISYSE  DATA ANALISYS  ANALISIS DE DATOS  ANALYSE DES DONNEES  VERGLEICH  COMPARISON  COMPARACION  COMPARAISON  FRANKREICH  FRANCIA Résumé : Retrouver un emploi est plus aisé pour les salariés qui subissent un licenciement collectif que pour ceux qui ont quitté leur entreprise pour d'autres motifs. Même après une longue période d'inactivité, la probabilité de retrouver un travail reste plus importante. Seuls les salariés âgés ont plus de difficultés à se réinsérer. En revanche, un niveau de formation élevé permet de retrouver du travail quelque soit les motifs de la séparation. En ligne : http://www.insee.fr/fr/themes/document.asp?reg_id=0&id=887 Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=128956 [article] Licenciements collectifs et délais de reprise d'emploi. [texte imprimé] / David Margolis . - 2002 . - pp. 65-85. Langues : Français (fre) in Economie et Statistique / Economics and Statistics. Continuité et internationalisation / INSEE > n° 351 (2002) . - pp. 65-85 Catégories : A HISTOIRE - Pays et ensemble de pays:Histoire de l'Europe:Europe occidentale:France Mots-clés : ENTLASSUNG  DISMISSAL  DESPIDO  LICENCIEMENT  DAUER DER ARBEITSLOSIGKEIT  DURATION OF A PERIOD OF UNEMPLOYMENT  DURACION DEL DESEMPLEO  DUREE DU CHOMAGE  BERUFLICHE WIEDEREINGLIEDERUNG  RE-INTEGRATION INTO THE LABOUR MARKET  REINSERCION PROFESIONAL  REINSERTION PROFESSIONNELLE  EINKOMMENSUNGLEICHHEIT  WAGE INEQUALITY  DESIGUALDAD SALARIAL  INEGALITE SALARIALE  AUSBILDUNGSSTUFE  TRAINING LEVEL  NIVEL DE FORMACION  NIVEAU DE FORMATION  DATENANALISYSE  DATA ANALISYS  ANALISIS DE DATOS  ANALYSE DES DONNEES  VERGLEICH  COMPARISON  COMPARACION  COMPARAISON  FRANKREICH  FRANCIA Résumé : Retrouver un emploi est plus aisé pour les salariés qui subissent un licenciement collectif que pour ceux qui ont quitté leur entreprise pour d'autres motifs. Même après une longue période d'inactivité, la probabilité de retrouver un travail reste plus importante. Seuls les salariés âgés ont plus de difficultés à se réinsérer. En revanche, un niveau de formation élevé permet de retrouver du travail quelque soit les motifs de la séparation. En ligne : http://www.insee.fr/fr/themes/document.asp?reg_id=0&id=887 Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=128956

Licenciements : le grand retour des plans sociaux ? in Alternatives économiques (Quétigny) / BU de l'IUT et Cairn.info, 369 (juin 2017)

Public ISBD Aucun avis sur cette notice. [article]  inAlternatives économiques (Quétigny) / BU de l'IUT et Cairn.info > 369 (juin 2017) . - p.45 Titre : Licenciements : le grand retour des plans sociaux ? Type de document : texte imprimé Année de publication : 2017 Article en page(s) : p.45 Catégories : L DROIT:Systèmes juridiques:Droit public:Droit du travail Mots-clés : négociation du travail  licenciement Résumé : La réduction d'effectifs s'effectue plus par rupture conventionnelle que par plan social, dont les règles ont été durcies au profit des employeurs au travers des lois El Khomri et Macron. Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=190898 [article] Licenciements : le grand retour des plans sociaux ? [texte imprimé] . - 2017 . - p.45. in Alternatives économiques (Quétigny) / BU de l'IUT et Cairn.info > 369 (juin 2017) . - p.45 Catégories : L DROIT:Systèmes juridiques:Droit public:Droit du travail Mots-clés : négociation du travail  licenciement Résumé : La réduction d'effectifs s'effectue plus par rupture conventionnelle que par plan social, dont les règles ont été durcies au profit des employeurs au travers des lois El Khomri et Macron. Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=190898

Licenciements, inégalités, pauvreté : on fait quoi ? / Guillaume Duval in Alternatives économiques (Quétigny) / BU de l'IUT et Cairn.info, n° 329 (novembre 2013)

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Autorisation administrative des licenciements collectifs : la liberté d'entreprise plie mais ne rompt pas... / Alexandre Fabre in Revue de Droit du Travail / Dalloz-revues.fr, n° 2 (février 2017)  

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Droit du licenciement : les derniers ajustements issus de la loi du 29 mars 2018 / Sébastien Tournaux in Droit social / Dalloz-revues.fr, n° 6 (juin 2018)  

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Flexibiliser par la procédure / Raphaël DALMASSO in Travail et emploi / Cairn et journals.openedition.org, n° 142 (avril-juin 2015)  

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Les périmètres du groupe en droit du licenciement pour motif économique / Magali Gadrat in Droit social / Dalloz-revues.fr, n° 3 (mars 2017)  

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Actualité du licenciement pour motif personnel / Alexandre Fabre in Revue de Droit du Travail / Dalloz-revues.fr, n° 11 (novembre 2020)  

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Annulation d’un licenciement pour prolongation des arrêts-maladie, la cause réelle étant le harcèlement sexuel / Anne Robert in Santé mentale et Droit, Vol. 22 n°3 (Juin 2022)

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Le choc du licenciement / Christian Trotzier in Travail, genre et sociétés / Cairn.info, 16 (2006/2)

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Choisir son licenciement ? / Mehdi Arrignon in SociologieS / journals.openedition.org, mis en ligne le 25 juin 2013 (juin 2013)  

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Compétence du juge judiciaire pour apprécier les discriminations syndicales subies en cas d'autorisation administrative de licenciement / Frédéric Guiomard in Revue de Droit du Travail / Dalloz-revues.fr, n° 9 (septembre 2019)  

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Déjudiciariser les licenciements : des économistes au législateur / Thierry Kirat in Revue de Droit du Travail / Dalloz-revues.fr, n° 4 (avril 2019)  

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Démissions et licenciements face aux changements dans les entreprises / Fabienne Berton in Travail et emploi / Cairn et journals.openedition.org, n° 136 (octobre-décembre 2013)  

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DENONCIATION DE FAITS DE MALTRAITANCE ET LICENCIEMENT / Pierre DEMONTREUIL in L'Assmat / ITS, n° 72 (novembre 2008)

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Le droit du licenciement économique est-il vraiment un droit favorable à l'emploi ? / Dominique Balmary in Droit social / Dalloz-revues.fr, n° 2 (février 1998)

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L’effet des coûts de licenciement sur la durée des emplois des travailleurs peu qualifiés en France / Pierre Cahuc in Revue française d'économie / Cairn, vol. XXXIV, n° 1 (2019/1)  

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