Accueil
Résultat de la recherche
21 résultat(s) recherche sur le mot-clé 'sociologie du travail' 
trié(s) par (Pertinence décroissant(e), Titre croissant(e)) Ajouter le résultat dans votre panier Affiner la recherche Générer le flux rss de la recherche
Partager le résultat de cette rechercheLe travail du genre : les sciences sociales du travail à l'épreuve des différences de sexe / Jacqueline Laufer
Titre : Le travail du genre : les sciences sociales du travail à l'épreuve des différences de sexe Type de document : texte imprimé Auteurs : Jacqueline Laufer, Auteur ; Catherine Marry, Auteur ; Margaret Maruani (1954-...) Editeur : Paris : Éditions La Découverte Année de publication : 2003 Collection : Recherches Importance : 367 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7071-4111-8 Note générale : Alors que le terme « genre » (traduction du terme anglais gender) commence à se diffuser dans la presse de vulgarisation scientifique en lieu et place du trop biologique mot « sexe », le MAGE (Marché du travail et genre en Europe), laboratoire de recherche du CNRS, propose à différents spécialistes des sciences sociales de réfléchir à la place qu’occupe le genre dans les études sur le travail. Catégories : F POPULATIONS - ETUDES DE CAS Mots-clés : FEMME HOMME EMPLOI QUALIFICATION PROFESSIONNELLE ECOLE ECONOMIE CITOYENNETE POLITIQUE INEGALITE DES SEXES SOCIETE Sociologie du travail Discrimination sexuelle dans l'emploi Femmes Travail Index. décimale : F-11 Femme Résumé : Peut-on, aujourd'hui, s'intéresser au travail, à l'emploi, au chômage, sans voir la différence des sexes ? La question est moins saugrenue qu'il n'y paraît. Longtemps, les sciences sociales du travail ont ignoré le genre, l'ont traité comme une variable secondaire, subalterne et facultative. Nous n'en sommes plus là aujourd'hui, et c'est heureux. Ce livre tente de décrire, discipline par discipline, l'émergence d'analyses sexuées du monde du travail. Il montre comment l'introduction du masculin/féminin renouvelle les approches, les problématiques et les concepts. Il explicite également les difficultés, les blocages et les embûches de l'exercice : le temps de la connaissance n'est pas toujours celui de la reconnaissance. Retracer le parcours de la question des différences de sexe dans les sciences sociales du travail : tel est l'objet de cet ouvrage collectif pluridisciplinaire et international. Organisé par le groupement de recherche MAGE (Marché du travail et genre en Europe), il rassemble vingt-deux contributions émanant de sociologues, d'historien(ne)s, d'économistes, de statisticien(ne)s, de juristes, de politologues, de philosophes et d'anthropologues venus de différents pays. Note de contenu : Références bibliogr. Notes bibliogr. Voir aussi la note de lecture; en hyperlien : "Parcourant le rayon sociologie d’une librairie new-yorkaise il y a quelques années, j’avais été surpris de la faible place réservée aux ouvrages de sociologie générale et surtout étonné de l’énorme rayon consacré aux gender studies. À cette époque, en France, les analyses comparatives hommes-femmes existaient mais on raisonnait encore en termes de différences de sexe – soulignant par là même l’aspect biologique des écarts – et non en terme de genre, véritable sexe social. Depuis quelques mois, les ouvrages français consacrés au genre se multiplient et celui-ci vient à point nommé pour mettre un peu d’ordre dans des publications qui sombrent souvent dans le simple militantisme. Les contributions ici proposées sont non seulement écrites par des spécialistes reconnus mais chacun(e) d’eux (elles) n’hésite pas à souligner les difficultés, voire les limites, de l’usage du genre pour comprendre le travail, l’emploi ou le chômage. Le problème majeur des recherches sur le genre est de ne pas faire des études sur les femmes par des femmes et pour des femmes. L’enjeu est bien d’étudier les spécificités du masculin par rapport au féminin. Or, les recherches récentes assimilent souvent le genre au seul féminin oubliant que la masculinité est aussi un construit social. Privilégier le genre dans les études sur le travail c’est aussi délaisser d’autres variables lourdes, telle la classe sociale, qui ont structuré la sociologie française d’après-guerre, avec la figure emblématique de l’ouvrier de la grande industrie. Choisir de faire de la recherche sur le genre, c’est enfin occuper une position marginale dans le champ de la recherche scientifique. Sur les trente-six auteurs de l’ouvrage, vingt-huit sont ainsi des auteures… Pourtant ces recherches sur le genre enrichissent toutes les sciences sociales. Ainsi, l’histoire des « grands hommes » doit être dépassée. De même, on ne peut plus aujourd’hui séparer le temps de travail du temps hors travail, la frontière entre la sphère privée et la sphère professionnelle étant devenue poreuse. On ne peut plus également considérer le salaire des femmes comme un simple salaire d’appoint, l’homme perdant son monopole de breadwinner. Annie Fouquet nous rappelle également que les catégories statistiques utilisées par l’Insee sont loin d’être neutres, la notion de chef de famille véhiculant une conception androcentrique du ménage. Au-delà du bilan des recherches, la partie la plus originale de l’ouvrage est sans doute la première (intitulée « Parcours ») où des spécialistes de chacune des sciences sociales ont dû répondre aux questions suivantes : « Quand et comment le thème de la différence des sexes (ou des femmes, ou du genre) est-il intervenu dans votre itinéraire intellectuel et personnel ? Dans votre discipline, comment voyez-vous son cheminement ? Quelle est, aujourd'hui, la légitimité d'une lecture sexuée du monde social ? […] Entre recherche et engagement, comment situez-vous votre travail ? »
Parmi ces témoignages, on retiendra en particulier celui de Maurice Godelier nous racontant l’étonnement de ses collègues du CNRS en 1981 lorsqu’il a proposé un programme d’études sur les femmes, ou celui de Christian Baudelot soulignant les difficultés concrètes d’une répartition équitable du travail domestique lorsqu’on sort des grands principes… et qu’on l’applique à son propre couple ! "En ligne : http://0-www.cairn.info.portail.scd.univ-tours.fr/le-travail-du-genre--978270714 [...] Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=9992 Le travail du genre : les sciences sociales du travail à l'épreuve des différences de sexe [texte imprimé] / Jacqueline Laufer, Auteur ; Catherine Marry, Auteur ; Margaret Maruani (1954-...)
ISBN : 978-2-7071-4111-8
Alors que le terme « genre » (traduction du terme anglais gender) commence à se diffuser dans la presse de vulgarisation scientifique en lieu et place du trop biologique mot « sexe », le MAGE (Marché du travail et genre en Europe), laboratoire de recherche du CNRS, propose à différents spécialistes des sciences sociales de réfléchir à la place qu’occupe le genre dans les études sur le travail.
Catégories : F POPULATIONS - ETUDES DE CAS Mots-clés : FEMME HOMME EMPLOI QUALIFICATION PROFESSIONNELLE ECOLE ECONOMIE CITOYENNETE POLITIQUE INEGALITE DES SEXES SOCIETE Sociologie du travail Discrimination sexuelle dans l'emploi Femmes Travail Index. décimale : F-11 Femme Résumé : Peut-on, aujourd'hui, s'intéresser au travail, à l'emploi, au chômage, sans voir la différence des sexes ? La question est moins saugrenue qu'il n'y paraît. Longtemps, les sciences sociales du travail ont ignoré le genre, l'ont traité comme une variable secondaire, subalterne et facultative. Nous n'en sommes plus là aujourd'hui, et c'est heureux. Ce livre tente de décrire, discipline par discipline, l'émergence d'analyses sexuées du monde du travail. Il montre comment l'introduction du masculin/féminin renouvelle les approches, les problématiques et les concepts. Il explicite également les difficultés, les blocages et les embûches de l'exercice : le temps de la connaissance n'est pas toujours celui de la reconnaissance. Retracer le parcours de la question des différences de sexe dans les sciences sociales du travail : tel est l'objet de cet ouvrage collectif pluridisciplinaire et international. Organisé par le groupement de recherche MAGE (Marché du travail et genre en Europe), il rassemble vingt-deux contributions émanant de sociologues, d'historien(ne)s, d'économistes, de statisticien(ne)s, de juristes, de politologues, de philosophes et d'anthropologues venus de différents pays. Note de contenu : Références bibliogr. Notes bibliogr. Voir aussi la note de lecture; en hyperlien : "Parcourant le rayon sociologie d’une librairie new-yorkaise il y a quelques années, j’avais été surpris de la faible place réservée aux ouvrages de sociologie générale et surtout étonné de l’énorme rayon consacré aux gender studies. À cette époque, en France, les analyses comparatives hommes-femmes existaient mais on raisonnait encore en termes de différences de sexe – soulignant par là même l’aspect biologique des écarts – et non en terme de genre, véritable sexe social. Depuis quelques mois, les ouvrages français consacrés au genre se multiplient et celui-ci vient à point nommé pour mettre un peu d’ordre dans des publications qui sombrent souvent dans le simple militantisme. Les contributions ici proposées sont non seulement écrites par des spécialistes reconnus mais chacun(e) d’eux (elles) n’hésite pas à souligner les difficultés, voire les limites, de l’usage du genre pour comprendre le travail, l’emploi ou le chômage. Le problème majeur des recherches sur le genre est de ne pas faire des études sur les femmes par des femmes et pour des femmes. L’enjeu est bien d’étudier les spécificités du masculin par rapport au féminin. Or, les recherches récentes assimilent souvent le genre au seul féminin oubliant que la masculinité est aussi un construit social. Privilégier le genre dans les études sur le travail c’est aussi délaisser d’autres variables lourdes, telle la classe sociale, qui ont structuré la sociologie française d’après-guerre, avec la figure emblématique de l’ouvrier de la grande industrie. Choisir de faire de la recherche sur le genre, c’est enfin occuper une position marginale dans le champ de la recherche scientifique. Sur les trente-six auteurs de l’ouvrage, vingt-huit sont ainsi des auteures… Pourtant ces recherches sur le genre enrichissent toutes les sciences sociales. Ainsi, l’histoire des « grands hommes » doit être dépassée. De même, on ne peut plus aujourd’hui séparer le temps de travail du temps hors travail, la frontière entre la sphère privée et la sphère professionnelle étant devenue poreuse. On ne peut plus également considérer le salaire des femmes comme un simple salaire d’appoint, l’homme perdant son monopole de breadwinner. Annie Fouquet nous rappelle également que les catégories statistiques utilisées par l’Insee sont loin d’être neutres, la notion de chef de famille véhiculant une conception androcentrique du ménage. Au-delà du bilan des recherches, la partie la plus originale de l’ouvrage est sans doute la première (intitulée « Parcours ») où des spécialistes de chacune des sciences sociales ont dû répondre aux questions suivantes : « Quand et comment le thème de la différence des sexes (ou des femmes, ou du genre) est-il intervenu dans votre itinéraire intellectuel et personnel ? Dans votre discipline, comment voyez-vous son cheminement ? Quelle est, aujourd'hui, la légitimité d'une lecture sexuée du monde social ? […] Entre recherche et engagement, comment situez-vous votre travail ? »
Parmi ces témoignages, on retiendra en particulier celui de Maurice Godelier nous racontant l’étonnement de ses collègues du CNRS en 1981 lorsqu’il a proposé un programme d’études sur les femmes, ou celui de Christian Baudelot soulignant les difficultés concrètes d’une répartition équitable du travail domestique lorsqu’on sort des grands principes… et qu’on l’applique à son propre couple ! "En ligne : http://0-www.cairn.info.portail.scd.univ-tours.fr/le-travail-du-genre--978270714 [...] Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=9992 Réservation
Réserver ce document
Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 10686 F-11 LAU Livres Centre de Documentation Carrières Sociales Femmes Disponible Documents numériques
Note de lecture "Le Travail du genre. Les sciences sociales du travail à l’épreuve des différences de sexe" / Jacqueline Laufer & Catherine MarryURL
Titre : L'âge du faire : hacking, travail, anarchie / BU de Lettres Type de document : document électronique Auteurs : Michel Lallement (1962-...) Editeur : Paris : Éditions du Seuil Année de publication : 2015 Collection : La Couleur des idées, ISSN 0993-684X Importance : 441 p. Format : 21 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-02-119049-6 Prix : 25 € Note générale : Voir aussi la thèse que l'auteur a dirigée : "La fabrication numérique personnelle, pratiques et discours d’un design diffus : enquête au coeur des FabLabs, hackerspaces et makerspaces de 2012 à 2015 / Camille Bosqué (Thèse de doctorat : Esthétique et sciences de l’art. Spécialité design : Rennes 2 : 2016. - Arts : Pratiques et Poétiques. UHB) : "Les FabLabs, les hackerspaces et les makerspaces sont des ateliers collectifs équipés de machines à commandes numériques et organisés en réseau. Ces lieux s’inscrivent dans l’élan du mouvement maker et dans l’héritage des hackers. Ils se présentent comme des espaces ouverts à tous et pour tout faire. Malgré une forte médiatisation, la réalité des discours et des pratiques qui s’y développent est encore peu étudiée. Cette thèse en esthétique et en design s’appuie sur une vaste enquête ethnographique menée de 2012 à 2015 au coeur de ces communautés, en France et à l’étranger.De nombreux entretiens et observations dessinées permettent une description critique des manières de faire rencontrées sur ces terrains.Les pratiques, les discours et les ambitions de la fabrication numérique personnelle se construisent dans les marges des territoires classiques de l’industrie et du design et en brouillent les cadres historiques. La première partie de la thèse retrace les origines des mouvements maker et hacker et des FabLabs. En s’appuyant sur des données de première mains et sur des récits plus classiques, elle montre comment la contre-culture américaine et les ambitions technophilesdes chercheurs du MIT rencontrent des appropriations locales divergentes.La réhabilitation du plaisir au travail et l’héritage des Arts and Crafts sont deux aspects qui permettent d’envisager ces lieux comme des terrains d’expérimentation sociale, au-delà de la stricte production. Dans la deuxième partie, la thèse se concentre sur les valeurs d’ouverture et de partage prônées par les amateurs, bricoleurs, makers ou inventeurs contemporains. L’hypothèse d’un design ouvert et participatif conçu hors des standards de la production industrielle de masse est examinée. L’« open design » place la production d’objets dans le sillage de l’open source. Les résultats de ce type de production dessinent les contours encore fl ous d’un territoire nouveau pour le design.La troisième partie étudie les promesses et contradictions qui entourent la démocratisation de l’innovation et de la production. L’impression 3D est prise comme cas d’étude emblématique pour étudier les ambivalences de l’émancipation espérée par les porteparoles du mouvement maker. Ces pratiques hésitantes nourrissent les ramifi cations de ce que nous proposons d’appeler un design diffus. Celui-ci se développe par tâtonnements dans les communautés d’amateurs et touche à des activités créatives d’invention, de Conception et de fabrication.L’étendue rhizomatique des manières de faire propresau design diff us est composée d’objets sans apparat,situés dans les marges de l’industrie. Selon la défi nitionqui en est proposée, ils sont conçus de manière ouverteet documentée dans l’objectif d’explorer et de contribuerà la découverte des technologies de la fabricationnumérique personnelle. Sans constituer de paradigmeclos, le design diff us détourne les normes instituées etles procédures classiques du design et de l’industriepour proposer une conception exploratoire et ouverte dela fabrication." Mots-clés : Ordinateurs et civilisation Fab labs -- Pirates informatiques -- États-Unis -- San Francisco (Calif.) -- Enquêtes Sociologie du travail hackerspace makerspace innovation FabLabs FabLab Résumé : De nouveaux lieux de conception, de production et de collaboration voient aujourd'hui le jour un peu partout dans le monde. Équipés de machines industrielles comme des plus récents matériels informatiques, les hackers inventent un nouveau modèle d'activité : le faire (make). À distance des exigences imposées par le marché et les grandes organisations bureaucratiques, les membres des hackerspaces et autres laboratoires de fabrication font du travail une fin en elle-même, sans que quiconque n'impose d'objectifs, de délais, de contraintes... Juste l'envie de faire pour soi. Fruit d'une enquête ethnographique menée dans la région de San Francisco, là où les chantres de la contre-culture libertaire côtoient les entrepreneurs de la Silicon Valley, ce livre plonge au coeur du mouvement faire. Il en décrit les origines historiques ainsi que ses multiples impacts sur l'économie et la société. Michel Lallement a partagé la vie des hackers, les a regardés inventer, bidouiller et s'organiser au quotidien dans des communautés frottées, pour certaines d'entre elles, aux principes de l'anarchisme. Il les a fait raconter et expliquer leurs vies, leurs choix, leurs idées. En expérimentant une utopie concrète, les hackers font plus qu'imaginer une autre manière de travailler. C'est une nouvelle grammaire du vivre ensemble que, sous nos yeux, ils sont en train de composer (4e de couverture) Note de contenu : Bibliogr. p. 429-[442]. Notes bibliogr. Glossaire En ligne : https://tel.archives-ouvertes.fr/tel-01292572 Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=141218 L'âge du faire : hacking, travail, anarchie / BU de Lettres [document électronique] / Michel Lallement (1962-...)
ISBN : 978-2-02-119049-6 : 25 €
Voir aussi la thèse que l'auteur a dirigée : "La fabrication numérique personnelle, pratiques et discours d’un design diffus : enquête au coeur des FabLabs, hackerspaces et makerspaces de 2012 à 2015 / Camille Bosqué (Thèse de doctorat : Esthétique et sciences de l’art. Spécialité design : Rennes 2 : 2016. - Arts : Pratiques et Poétiques. UHB) : "Les FabLabs, les hackerspaces et les makerspaces sont des ateliers collectifs équipés de machines à commandes numériques et organisés en réseau. Ces lieux s’inscrivent dans l’élan du mouvement maker et dans l’héritage des hackers. Ils se présentent comme des espaces ouverts à tous et pour tout faire. Malgré une forte médiatisation, la réalité des discours et des pratiques qui s’y développent est encore peu étudiée. Cette thèse en esthétique et en design s’appuie sur une vaste enquête ethnographique menée de 2012 à 2015 au coeur de ces communautés, en France et à l’étranger.De nombreux entretiens et observations dessinées permettent une description critique des manières de faire rencontrées sur ces terrains.Les pratiques, les discours et les ambitions de la fabrication numérique personnelle se construisent dans les marges des territoires classiques de l’industrie et du design et en brouillent les cadres historiques. La première partie de la thèse retrace les origines des mouvements maker et hacker et des FabLabs. En s’appuyant sur des données de première mains et sur des récits plus classiques, elle montre comment la contre-culture américaine et les ambitions technophilesdes chercheurs du MIT rencontrent des appropriations locales divergentes.La réhabilitation du plaisir au travail et l’héritage des Arts and Crafts sont deux aspects qui permettent d’envisager ces lieux comme des terrains d’expérimentation sociale, au-delà de la stricte production. Dans la deuxième partie, la thèse se concentre sur les valeurs d’ouverture et de partage prônées par les amateurs, bricoleurs, makers ou inventeurs contemporains. L’hypothèse d’un design ouvert et participatif conçu hors des standards de la production industrielle de masse est examinée. L’« open design » place la production d’objets dans le sillage de l’open source. Les résultats de ce type de production dessinent les contours encore fl ous d’un territoire nouveau pour le design.La troisième partie étudie les promesses et contradictions qui entourent la démocratisation de l’innovation et de la production. L’impression 3D est prise comme cas d’étude emblématique pour étudier les ambivalences de l’émancipation espérée par les porteparoles du mouvement maker. Ces pratiques hésitantes nourrissent les ramifi cations de ce que nous proposons d’appeler un design diffus. Celui-ci se développe par tâtonnements dans les communautés d’amateurs et touche à des activités créatives d’invention, de Conception et de fabrication.L’étendue rhizomatique des manières de faire propresau design diff us est composée d’objets sans apparat,situés dans les marges de l’industrie. Selon la défi nitionqui en est proposée, ils sont conçus de manière ouverteet documentée dans l’objectif d’explorer et de contribuerà la découverte des technologies de la fabricationnumérique personnelle. Sans constituer de paradigmeclos, le design diff us détourne les normes instituées etles procédures classiques du design et de l’industriepour proposer une conception exploratoire et ouverte dela fabrication."
Mots-clés : Ordinateurs et civilisation Fab labs -- Pirates informatiques -- États-Unis -- San Francisco (Calif.) -- Enquêtes Sociologie du travail hackerspace makerspace innovation FabLabs FabLab Résumé : De nouveaux lieux de conception, de production et de collaboration voient aujourd'hui le jour un peu partout dans le monde. Équipés de machines industrielles comme des plus récents matériels informatiques, les hackers inventent un nouveau modèle d'activité : le faire (make). À distance des exigences imposées par le marché et les grandes organisations bureaucratiques, les membres des hackerspaces et autres laboratoires de fabrication font du travail une fin en elle-même, sans que quiconque n'impose d'objectifs, de délais, de contraintes... Juste l'envie de faire pour soi. Fruit d'une enquête ethnographique menée dans la région de San Francisco, là où les chantres de la contre-culture libertaire côtoient les entrepreneurs de la Silicon Valley, ce livre plonge au coeur du mouvement faire. Il en décrit les origines historiques ainsi que ses multiples impacts sur l'économie et la société. Michel Lallement a partagé la vie des hackers, les a regardés inventer, bidouiller et s'organiser au quotidien dans des communautés frottées, pour certaines d'entre elles, aux principes de l'anarchisme. Il les a fait raconter et expliquer leurs vies, leurs choix, leurs idées. En expérimentant une utopie concrète, les hackers font plus qu'imaginer une autre manière de travailler. C'est une nouvelle grammaire du vivre ensemble que, sous nos yeux, ils sont en train de composer (4e de couverture) Note de contenu : Bibliogr. p. 429-[442]. Notes bibliogr. Glossaire En ligne : https://tel.archives-ouvertes.fr/tel-01292572 Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=141218 Exemplaires
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité aucun exemplaire Documents numériques
Fais-le toi-même (3/8) - Enchanter Portrait de guillaume.arlen@arte.tv ARTE Creative Geek 20 Mai 2016 Circuit bending, Glitch art, cheap music, certains artistes détournent les technologies et font ainsi naître de nouvelles fonctionnalités à nos objets.URL
Titre : Le corps à l'ouvrage / BU de Lettres Type de document : document électronique Auteurs : Thierry Pillon, Auteur Editeur : Paris : Stock Année de publication : 2012 Collection : Un Ordre d'idées, ISSN 1626-2727 Importance : 196 p. Présentation : couv. ill. en coul. Format : 22 x 14 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-234-06401-0 Prix : 19 € Note générale : Voir aussi la note de lecture Georges Vigarello dans Esprit 391 de janvier 2013, p.148-150 et celle de Céline Bagault dans SH 241 (0(/09/2012), en hyperlien Catégories : D SOCIOLOGIE - ETHNOLOGIE - ANTHROPOLOGIE Mots-clés : Economie et entreprises Sociologie des milieux économiques et de l'entreprise Systèmes d'organisation du travail Sociologie du travail France 20e siècle Classe ouvrière Récits personnels image du corps changement social histoire de vie Index. décimale : D-0 Sociologie Résumé : Utilisant des récits et des témoignages rédigés depuis le début du XXe siècle, l'auteur analyse l'impact physique du travail sur le corps des ouvriers. Cet impact évolue avec les innovations techniques et le changement des mentalités. Note de contenu : Bibliogr. 4e de couv. : "À la mine, en usine, en atelier, le travail au quotidien s'imprime dans le corps, parfois avec violence. L'apprentissage des gestes et des postures, la maîtrise du rythme ou le vertige de la vitesse le forment, le déforment, en le pliant aux habitudes. La lumière, le bruit, la chaleur intenses le plongent dans un univers de sensations envahissantes. Le contact avec les autres, la promiscuité des odeurs et des humeurs, mais aussi l'exhibition de la virilité et les jeux de séduction, l'enserrent dans un espace de perceptions intimes. Pour restituer au plus près ce corps à l'ouvrage, Thierry Pillon a utilisé une étonnante série de récits, de témoignages et d'autobiographies rédigés depuis le début du XXe siècle. Ils sont précis, troublants, terribles par moments, quand surviennent blessures ou accidents. Des scènes surgissent sous nos yeux, décrites avec les mots des acteurs eux-mêmes. On y découvre, par exemple, ces jeunes mineurs qui restent seuls au bal tant ils transpirent noir, le piquant des cristaux sur la peau des femmes dans une usine de sucre, les métaphores guerrières pour dire le bruit. On y lit aussi la beauté des usines et leur silence imposant à l'arrêt des machines, la provocation insolente des blagues sexuelles ou le besoin de caresse de ces corps meurtris. Attentif et rigoureux, Thierry Pillon analyse à la fois les continuités et les ruptures dues aux changements techniques ou aux évolutions des sensibilités. C'est tout un monde ouvrier en mouvement qui s'incarne sous sa plume." En ligne : http://www.scienceshumaines.com/le-corps-a-l-ouvrage_fr_29427.html Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=59238 Le corps à l'ouvrage / BU de Lettres [document électronique] / Thierry Pillon, Auteur . - Paris : Stock, 2012 . - 196 p. : couv. ill. en coul. ; 22 x 14 cm. - (Un Ordre d'idées, ISSN 1626-2727) .
ISBN : 978-2-234-06401-0 : 19 €
Voir aussi la note de lecture Georges Vigarello dans Esprit 391 de janvier 2013, p.148-150 et celle de Céline Bagault dans SH 241 (0(/09/2012), en hyperlien
Catégories : D SOCIOLOGIE - ETHNOLOGIE - ANTHROPOLOGIE Mots-clés : Economie et entreprises Sociologie des milieux économiques et de l'entreprise Systèmes d'organisation du travail Sociologie du travail France 20e siècle Classe ouvrière Récits personnels image du corps changement social histoire de vie Index. décimale : D-0 Sociologie Résumé : Utilisant des récits et des témoignages rédigés depuis le début du XXe siècle, l'auteur analyse l'impact physique du travail sur le corps des ouvriers. Cet impact évolue avec les innovations techniques et le changement des mentalités. Note de contenu : Bibliogr. 4e de couv. : "À la mine, en usine, en atelier, le travail au quotidien s'imprime dans le corps, parfois avec violence. L'apprentissage des gestes et des postures, la maîtrise du rythme ou le vertige de la vitesse le forment, le déforment, en le pliant aux habitudes. La lumière, le bruit, la chaleur intenses le plongent dans un univers de sensations envahissantes. Le contact avec les autres, la promiscuité des odeurs et des humeurs, mais aussi l'exhibition de la virilité et les jeux de séduction, l'enserrent dans un espace de perceptions intimes. Pour restituer au plus près ce corps à l'ouvrage, Thierry Pillon a utilisé une étonnante série de récits, de témoignages et d'autobiographies rédigés depuis le début du XXe siècle. Ils sont précis, troublants, terribles par moments, quand surviennent blessures ou accidents. Des scènes surgissent sous nos yeux, décrites avec les mots des acteurs eux-mêmes. On y découvre, par exemple, ces jeunes mineurs qui restent seuls au bal tant ils transpirent noir, le piquant des cristaux sur la peau des femmes dans une usine de sucre, les métaphores guerrières pour dire le bruit. On y lit aussi la beauté des usines et leur silence imposant à l'arrêt des machines, la provocation insolente des blagues sexuelles ou le besoin de caresse de ces corps meurtris. Attentif et rigoureux, Thierry Pillon analyse à la fois les continuités et les ruptures dues aux changements techniques ou aux évolutions des sensibilités. C'est tout un monde ouvrier en mouvement qui s'incarne sous sa plume." En ligne : http://www.scienceshumaines.com/le-corps-a-l-ouvrage_fr_29427.html Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=59238 Réservation
Réserver ce document
Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 13397 D-0 PIL Livres Centre de Documentation Carrières Sociales Sociologie Disponible
Titre : L'égalité des possibles : la nouvelle société française Type de document : texte imprimé Auteurs : Eric Maurin (1962-...), Auteur Editeur : Paris : Éditions du Seuil Année de publication : 2002 Collection : La République des idées, ISSN 1636-9440 Importance : 78 p. Format : 21 x 14 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-02-054508-2 Prix : 9,50 € Catégories : D SOCIOLOGIE - ETHNOLOGIE - ANTHROPOLOGIE Mots-clés : société sociologie conditions sociales interaction sociale relations individus/société changement social : France travail : aspect social économie du travail travail emploi changement social classe sociale sociologie du travail Index. décimale : D-0 Sociologie Résumé : Analyse les évolutions de la société française révélées par le dernier recensement de l'INSEE. Depuis une dizaine d'années, les transformations économiques et sociales du monde du travail ont modifié les notions de classe sociale, de salariat, d'égalité, etc. Le travail salarié, individualisé et déstabilisé, voit ses conditions bouleversées et oblige à une égalité des possibles plutôt que de fait. Note de contenu : 4e de couv. : "Parmi les changements profonds de la société française depuis vingt ans, certains n'ont pas encore été vraiment analysés et compris alors qu'ils apparaissent chaque jour comme un peu plus essentiels. C'est tout particulièrement le cas de l'identité au travail et des relations d'emploi dans l'entreprise. La fragilisation et la personnalisation croissantes de ces relations ont conduit au brouillage d'une appartenance politique et sociale autrefois largement définie par le travail autour de la classe ouvrière notamment. Aujourd'hui, ce n'est plus le cas. Le monde du travail fournit de moins en moins de repères, alors même qu'il continue d'être à la source de nombreuses inégalités dans la société. La compréhension du contexte et des enjeux autour de ces questions commande d'aller bien au-delà des imprécations habituelles et des constats désabusés sur «l'individualisation de la société» ou «la fin des classes sociales» ; il s'agit de décrire scrupuleusement les mécanismes à l'œuvre et d'en donner à lire le sens profond. C'est ce que propose cet ouvrage tout en esquissant les contours d'une nouvelle société française dont «l'égalité des possibles» pourrait devenir l'horizon." Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=28130 L'égalité des possibles : la nouvelle société française [texte imprimé] / Eric Maurin (1962-...), Auteur . - Paris : Éditions du Seuil, 2002 . - 78 p. ; 21 x 14 cm. - (La République des idées, ISSN 1636-9440) .
ISBN : 978-2-02-054508-2 : 9,50 €
Catégories : D SOCIOLOGIE - ETHNOLOGIE - ANTHROPOLOGIE Mots-clés : société sociologie conditions sociales interaction sociale relations individus/société changement social : France travail : aspect social économie du travail travail emploi changement social classe sociale sociologie du travail Index. décimale : D-0 Sociologie Résumé : Analyse les évolutions de la société française révélées par le dernier recensement de l'INSEE. Depuis une dizaine d'années, les transformations économiques et sociales du monde du travail ont modifié les notions de classe sociale, de salariat, d'égalité, etc. Le travail salarié, individualisé et déstabilisé, voit ses conditions bouleversées et oblige à une égalité des possibles plutôt que de fait. Note de contenu : 4e de couv. : "Parmi les changements profonds de la société française depuis vingt ans, certains n'ont pas encore été vraiment analysés et compris alors qu'ils apparaissent chaque jour comme un peu plus essentiels. C'est tout particulièrement le cas de l'identité au travail et des relations d'emploi dans l'entreprise. La fragilisation et la personnalisation croissantes de ces relations ont conduit au brouillage d'une appartenance politique et sociale autrefois largement définie par le travail autour de la classe ouvrière notamment. Aujourd'hui, ce n'est plus le cas. Le monde du travail fournit de moins en moins de repères, alors même qu'il continue d'être à la source de nombreuses inégalités dans la société. La compréhension du contexte et des enjeux autour de ces questions commande d'aller bien au-delà des imprécations habituelles et des constats désabusés sur «l'individualisation de la société» ou «la fin des classes sociales» ; il s'agit de décrire scrupuleusement les mécanismes à l'œuvre et d'en donner à lire le sens profond. C'est ce que propose cet ouvrage tout en esquissant les contours d'une nouvelle société française dont «l'égalité des possibles» pourrait devenir l'horizon." Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=28130 Réservation
Réserver ce document
Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 01561 D-0 MAU Livres Centre de Documentation Carrières Sociales Sociologie Disponible NRT, La Nouvelle Revue du Travail / journals.openedition.org
Titre : NRT, La Nouvelle Revue du Travail / journals.openedition.org Type de document : document électronique Année de publication : 2012-... ISBN/ISSN/EAN : 2263-8989 Langues : Français (fre) Mots-clés : sociologie du travail travail Résumé : La Nouvelle Revue du Travail est une revue scientifique dont les auteurs, chercheurs ou praticiens, s’adressent au public académique et à celui des entreprises et des administrations publiques, à un moment où l’enseignement supérieur forme plus d’intervenants que de chercheurs. Le travail est pensé comme une notion transversale au carrefour des différents courants de la sociologie. La revue est ouverte à toutes les disciplines dès lors que les auteurs traitent du travail (au sens large). La nouvelle revue du travail s’intéresse au travail à l’échelle internationale ; elle encourage le bilinguisme en diffusant des articles publiés dans une des grandes langues internationales et en français. En ligne : https://journals.openedition.org/nrt/ Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=63850 [périodique] Rechercher dans ce périodique NRT, La Nouvelle Revue du Travail / journals.openedition.org [document électronique] . - 2012-...
ISSN : 2263-8989
Langues : Français (fre)
Mots-clés : sociologie du travail travail Résumé : La Nouvelle Revue du Travail est une revue scientifique dont les auteurs, chercheurs ou praticiens, s’adressent au public académique et à celui des entreprises et des administrations publiques, à un moment où l’enseignement supérieur forme plus d’intervenants que de chercheurs. Le travail est pensé comme une notion transversale au carrefour des différents courants de la sociologie. La revue est ouverte à toutes les disciplines dès lors que les auteurs traitent du travail (au sens large). La nouvelle revue du travail s’intéresse au travail à l’échelle internationale ; elle encourage le bilinguisme en diffusant des articles publiés dans une des grandes langues internationales et en français. En ligne : https://journals.openedition.org/nrt/ Permalink : https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=63850 46 - octobre 2011 - Apprendre le travail (Bulletin de Agone : Histoire, Politique & Sociologie / Cairn.info) / Sylvain Laurens
PermalinkPermalinkPermalinkLa part langagière du travail : bilan et évolution. / Josiane Boutet in Langage et société / Cairn.info, 98 (décembre 2001)
PermalinkPermalink
PermalinkActivités professionnelles à l'épreuve de l'environnement / BU de l'IUT
PermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalink
Permalink
PermalinkPermalink
