[article] 
inRevue de l'IRES / IRES > n° 81 (2014/2) . - pp. 59-84

Titre :	Revenus du travail et emploi atypique, comparaison entre les analyses sociétales et individuelles
Type de document :	texte imprimé
Auteurs :	François Ghesquière ; Jacques Wels
Année de publication :	2014
Article en page(s) :	pp. 59-84
Langues :	Français (fre)
Catégories :	A HISTOIRE - Pays et ensemble de pays:Histoire de l'Europe:Europe ; A HISTOIRE - Pays et ensemble de pays:Histoire de l'Europe:Europe occidentale:France ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Economie:Revenu et richesse:Répartition du revenu:Revenu Income of an individual or an organization. Otherwise use "national income". ; F POPULATIONS - ETUDES DE CAS:United Kingdom ; S SCIENCES ET TECHNIQUES:Approche scientifique:Travail de recherche:Recherche sur le terrain:Enquête
Mots-clés :	PREKARE BESCHAFTIGUNG  UNSTABLE EMPLOYMENT  TRABAJO PRECARIO  TRAVAIL PRECAIRE  EINKOMMEN  INCOME  INGRESO  ERHEBUNG  SURVEY  ENCUESTA  EUROPA  INTERNATIONALER VERGLEICH  INTERNATIONAL COMPARISON  COMPARACION INTERNACIONAL  COMPARAISON INTERNATIONALE  FRANKREICH  FRANCIA  NIEDERLANDE  NETHERLANDS  PAISES BAJOS  PAYS BAS  VEREINIGTES KONIGREICH  REINO UNIDO  ROYAUME UNI  EINKOMMENSUNGLEICHHEIT  WAGE INEQUALITY  DESIGUALDAD SALARIAL  INEGALITE SALARIALE
Résumé :	L’objectif de cet article est de comparer la relation entre l’emploi atypique et les revenus du travail aux niveaux sociétal (macro) et individuel (micro). Les données des enquêtes européennes SILC et EFT sont utilisées pour comparer successivement ces deux approches. À partir d’une approche descriptive utilisant des corrélations (macro), nous montrons qu’il n’existe pas de lien entre emploi atypique et revenu du travail. Une forte proportion d’emploi atypique par pays ne conduit pas à une augmentation (ou une diminution) des inégalités de revenu du travail au sein du pays. Inversement, au niveau micro, on observe dans la majorité des pays européens un lien fort et significatif entre emploi atypique et faiblesse du salaire : les emplois instables ou à temps partiel ont très souvent une faible rémunération. Par le biais d’une régression logistique réalisée pour trois pays (la France, les Pays-Bas et le Royaume-Uni), on met en évidence, non seulement les effets négatifs du travail à temps partiel et de l’emploi instable sur le revenu du travail, mais également l’impact du sexe, du niveau de formation et du secteur d’activité sur le risque d’occuper un emploi à faible revenu.
En ligne :	http://www.ires-fr.org/images/files/Revues/R81/R81-3.pdf
Permalink :	https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=147870

[article] Revenus du travail et emploi atypique, comparaison entre les analyses sociétales et individuelles [texte imprimé] / François Ghesquière ; Jacques Wels . - 2014 . - pp. 59-84.
Langues : Français (fre)
in Revue de l'IRES / IRES > n° 81 (2014/2) . - pp. 59-84

Catégories :	A HISTOIRE - Pays et ensemble de pays:Histoire de l'Europe:Europe ; A HISTOIRE - Pays et ensemble de pays:Histoire de l'Europe:Europe occidentale:France ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Economie:Revenu et richesse:Répartition du revenu:Revenu Income of an individual or an organization. Otherwise use "national income". ; F POPULATIONS - ETUDES DE CAS:United Kingdom ; S SCIENCES ET TECHNIQUES:Approche scientifique:Travail de recherche:Recherche sur le terrain:Enquête
Mots-clés :	PREKARE BESCHAFTIGUNG  UNSTABLE EMPLOYMENT  TRABAJO PRECARIO  TRAVAIL PRECAIRE  EINKOMMEN  INCOME  INGRESO  ERHEBUNG  SURVEY  ENCUESTA  EUROPA  INTERNATIONALER VERGLEICH  INTERNATIONAL COMPARISON  COMPARACION INTERNACIONAL  COMPARAISON INTERNATIONALE  FRANKREICH  FRANCIA  NIEDERLANDE  NETHERLANDS  PAISES BAJOS  PAYS BAS  VEREINIGTES KONIGREICH  REINO UNIDO  ROYAUME UNI  EINKOMMENSUNGLEICHHEIT  WAGE INEQUALITY  DESIGUALDAD SALARIAL  INEGALITE SALARIALE
Résumé :	L’objectif de cet article est de comparer la relation entre l’emploi atypique et les revenus du travail aux niveaux sociétal (macro) et individuel (micro). Les données des enquêtes européennes SILC et EFT sont utilisées pour comparer successivement ces deux approches. À partir d’une approche descriptive utilisant des corrélations (macro), nous montrons qu’il n’existe pas de lien entre emploi atypique et revenu du travail. Une forte proportion d’emploi atypique par pays ne conduit pas à une augmentation (ou une diminution) des inégalités de revenu du travail au sein du pays. Inversement, au niveau micro, on observe dans la majorité des pays européens un lien fort et significatif entre emploi atypique et faiblesse du salaire : les emplois instables ou à temps partiel ont très souvent une faible rémunération. Par le biais d’une régression logistique réalisée pour trois pays (la France, les Pays-Bas et le Royaume-Uni), on met en évidence, non seulement les effets négatifs du travail à temps partiel et de l’emploi instable sur le revenu du travail, mais également l’impact du sexe, du niveau de formation et du secteur d’activité sur le risque d’occuper un emploi à faible revenu.
En ligne :	http://www.ires-fr.org/images/files/Revues/R81/R81-3.pdf
Permalink :	https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=147870