[article]
| Titre : |
Les nouveaux ressorts de la GRH dans les organisations sociales et médico-sociales |
| Auteurs : |
et al., Auteur ; Bertrand Dubreuil (1951-...), Auteur ; Hélène Dolgorouky, Auteur ; Patrick LEFEVRE (1946-...), Auteur |
| Année de publication : |
mai-août 2011 |
| Article en page(s) : |
363 p., bibliogr. |
| Note générale : |
n° 420-421, n° 422-423, mai-août 2011 |
| Catégories : |
C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Administration et gestion:Organisation ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Gestion du personnel ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Gestion du personnel:Gestion du personnel:Conditions d'emploi:Conditions de travail:Organisation du travail ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Gestion du personnel:Personnel:Salarié ; C ECONOMIE - ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE:Travail:Marché du travail:Ressources humaines The actual workforce (manpower), plus the potential workforce. ; D SOCIOLOGIE - ETHNOLOGIE - ANTHROPOLOGIE:H TRAVAIL SOCIAL - POLITIQUE SOCIALE:Travail social:Travailleur social ; F POPULATIONS - ETUDES DE CAS:D SOCIOLOGIE - ETHNOLOGIE - ANTHROPOLOGIE :4.10 Psychologie:Motivation ; S SCIENCES ET TECHNIQUES:Approche scientifique:Travail de recherche:MéthodologieStudy of the direction and implications of research methods and techniques, especially as to their logical basis. ; S SCIENCES ET TECHNIQUES:Biologie:Génétique:Évolution
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| Mots-clés : |
MANAGEMENT ETABLISSEMENT SOCIAL ET MEDICO-SOCIAL ISMS SERVICE SOCIAL ET MEDICO-SOCIAL DIRECTEUR D'ETABLISSEMENT FONCTION STRATEGIE BIEN-ETRE COOPERATION RESEAU ECHANGE AUDIT APPARTENANCE SOUFFRANCE USAGER CADRE DE L'INTERVENTION SOCIALE PROJET D'ETABLISSEMENT OUTIL COMPETENCE PROFESSIONNELLE EQUIPE EDUCATIVE ACCUEIL RELATION PROFESSIONNELLE PERFORMANCE |
| Note de contenu : |
363 p., bibliogr. |
| Permalink : |
https://cs.iut.univ-tours.fr/index.php?lvl=notice_display&id=67776 |
in Les cahiers de l'Actif / ITS et actif-online.com > n° 420-421- 422-423 (mai-août 2011) . - 363 p., bibliogr.
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